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质量总监(苹果链方向)
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40-50万 东南亚及南... 本科 8-10年 招聘 1 人 预计佣金 65K 00:51刷新/4天前发布
SSS 迅致直营 反馈快
JD基本信息
岗位职责
岗位职责 1.全面负责品质部的各项管理工作,完成公司品质管理要求。 2.负责公司产品质量管控稽核,跟踪落实品质管理计划执行情况,督导其执行效果;公司各项品质改善专案的规划与执行。 3、负责品质异常的处理、改善追踪与结案。公司所有不合格产品管制的统筹工作。对未按期达成品质工作做出评审并制定相应改善措施。 4、负责对客诉事件进行责任界定,对责任部门或人员提交对策措施有效性与实效性进行追踪、落实。 5、负责主导各种新材料、新技术品质水准测试、追踪与结案。配合采购对各材料供应商的品质做出评估、督导、协助其改善,追踪其改善效果,并主导对主料供应商的现场评定工作。 6.定期主持召开品质会议,有效协调各部门关系,解决各项品质异常问题, 7.负责编制品质部年度、季度、月度费用预算,控制费用支出。 8.负责直接下属的管理及绩效考核。
任职要求
任职资格 1.英语可作为工作语言,有A客户对接经验; 2.10年以上品质管理经验,2年以上总监级管理经验,熟悉3C行业; 3.全面品质管理经验,各个模块都有涉及,重点在对客能力; 4.具有良好的沟通协调能力、统筹规划能力、高度的责任感、较强的分析判断、 解决问题的能力。 工作关系Work Relationships 1.部门介绍:B事业部主要负责3C领域国内客户和部分海外客户,部门内部分为检测和质量管理,由QC和QE人员组成,目前在岗人数在57人左右。有部门经理协助工作。2.汇报对象:B事业部总经理 3.协作部门:研发部、生产部、采购部、市场部 岗位发展机会 独立负责品质部门的各项品质管理工作
所属行业:
汽车零部件及配件、电气机械/器材、工业自动化
职能分类:
质量管理总监/经理/主管
工作城市:
东南亚及南亚,招聘1人,详细地址:越南
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-50万*12薪
薪资福利:
1.薪资构成:基本工资+岗位工资+交通补贴+通讯补贴+全勤2.薪资区间:30K-40K(有合适人选可以放宽)探亲假(公司报销往返交通费用) 年假入职满1年按照工龄计算,节假日福利,体检,五险一金,包食宿 劳动合同签订1年,试用期2个月 一周五天+周六半天,如果项目没有事情下午就下班,如果有算是加班有加班费,8:30-17:30,中午休息一个小时
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
视情况而定
视频面试:
可以接受