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【面试奖励】工厂负责人(下护板)
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25-40万
芜湖
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
32.3K
3天前发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
(先加微信:duke-simon 拿项目手册,画像精准再做单)制定并执行工厂年度生产计划与预算,对产量、质量、成本、交付等关键指标负责优化生产流程与资源配置,提升整体运营效率与人均产出建立工厂绩效考核体系,推动目标达成与持续改进文化2.生产工艺与技术 精通汽车下护板(铝镁合金、碳钢等材料)的冲压、喷涂全链条生产工艺主导涂装新产线的规划、设计、建设及量产爬坡,确保工艺稳定性与质量达标解决生产过程中的技术难题,推动工艺创新与技术降本3.质量体系与认证 确保IATF16949质量管理体系在工厂的有效运行与持续改进主导客户审核、第三方认证及内部质量审计,达成零重大不符合项管控产品一次通过率(FTQ),降低客户投诉与PPM值4.成本与效率管控 实施精益生产(LeanProduction),消除浪费,优化制造成本管理原材料、能耗、人工、设备等关键成本要素,达成降本目标提升设备综合效率(OEE),降低停机时间与维修成本5.安全与环保 建立IS014001环境管理体系,确保合规排放与绿色生产落实安全生产责任制,实现零重大安全事故管理涂装车间的VOCs处理、危废处置等环保关键项6.团队与供应链 组建并培养工艺、生产、质量等核心管理团队管理供应商交付与质量,确保物料准时齐套
任职要求
1.学历与专业 大专及以上学历,机械工程、材料科学、化学工程等相关专业优先 2.工作经验10年以上汽车零部件行业生产管理经验,其中至少3年规模以上工厂厂长或车间主任岗位经历必须主导过完整的涂装生产线从0到1立项规划、设备选型、安装调试至量产的全过程管理具备新工厂建设或大型技改项目成功经验者优先 3.专业技能 精通汽车下护板的生产工艺、质量标准及设备特性熟悉IATF16949、IS014001体系标准,具备内审员或主任审核员资质者优先掌握精益生产、TPM、6Sigma等管理工具的实际应用4.综合能力 优秀的跨部门协调与问题解决能力,能承受高强度工作压力具备成本意识、经营思维与数据驱动决策能力良好的团队领导力与人才培养能力
所属行业:
整车制造
职能分类:
其他
工作城市:
芜湖,招聘1人,详细地址:。
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
25-40万*15薪
薪资福利:
。
团队架构
所属部门:
。
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
。
视频面试:
不可以接受
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