由于公司快速发展需要，诚聘1位内容运营部负责人。 【主要职责】— 两个部门（小红书、内容运营部）负责小红书运营部（目前2人）； 内容运营部（拍、编、剪7人）； 两个部门明年计划合并为内容运营部，2个 部门管理与人员管理，带领内容运营部实现转变提升。 【我们是谁】— 处在快速发展中 我们是一家专注做猫粮的电商公司，品牌“喵铮铮”，员工100人，诚邀优秀的人才加入共同创业。 【这个岗位主要从事】— 不太全面，未涵盖内容运营部。 1 、负责小红书运营团队管理工作，建设和发展优秀的团队，包括：团队的组建、人员的选拔、绩效优化与评价、人员的培养、人员的保留等； 2、负责根据公司的目标，制定小红书运营和发展的方向和策略，并落地具体的内容运营和方向； 3、负责策划并实施自播业务战略，包括创意的直播场景设计、吸引人分的内容策划及主播的专业培训，推动业务增长； 4、负责有效推行品牌种草策略，利用广泛资源，大幅提高品牌影响力； 5、负责监控品牌在小红书渠道的舆论环境，对舆情及时进行预警、发现和控制； 6、负责设计并执行与达人或买手合作计划，明确目标，设定严格筛选标准，创新合作模式，建立资源库，实现业绩提升； 7、负责策划和监控各类营销和互动活动，增加粉丝量，提高用户参与度和粘性； 8、负责管理和优化投入预算，确保资源合理分配，并实现投资汇报； 9、负责持续关注市场和行业动态，积累选题素材库，进行竞品搜集和分析； 10、定期对平台和账号数据进行分析和复盘，持续优化小红书运营策略；

【我们希望您满足】-— 经验、团队管理、运营思维 ： 1、本科学历，不少于6年内容运营工作经验； 2、熟悉抖音、快手、视频号；小红书平台；等内容运营逻辑； 3、有较强的团队管理经验；（必须重要项） 4、有较强的运营思维，能较好的支持运营前端；（必须重要项） ~欢迎投递简历~欢迎加入共同创业~更优秀的薪资面议！其他信息