职位编号 J20260901171916132925
算法模型工程师(金融智能体)平台直营
1-100万北京市博士0-3年招聘 1 人预计佣金 126K14小时前刷新/9月1日 17:32发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:1.学历学位:具有博士研究生学历学位的应届毕业生,博士
为3T专业。
2.院校背景:本硕博均为C9院校、QS前50、北邮、中科院。
3.年龄:一般不超过30周岁。
4.毕业时间:国内毕业生2027年1月-2027年12月,海外
毕业生2026年1月-2027年12月,以留服认证时间为准。
优先条件:具有较突出的科研能力和技术攻关能
力,在对口专业领域有课题研究成果、论文发表、专利,具
有相关专业资格证书的,具有头部互联网企业等一定时间实
习经历的,或参加过国家级重大科研项目的,或国内外知名
创新大赛名单和权威人才榜单人员。
目标公司/行业:人工智能、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、电子信息工程、数学等相关专业优先
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
1. 牵头负责金融大模型、保险大模型的顶层技术规划、前沿科研攻关与核心算法创新,聚焦行业重难点、卡脖子技术问题,开展大模型轻量化、可信AI、金融场景专属大模型预训练、模型安全可控性等前沿方向研究。
2. 主导技术拉通与体系搭建,统筹大模型研发、算法迭代、场景落地、技术标准化全流程,牵头对接公司重点数字化、智能化项目,整合技术、业务、资源优势,搭建适配金融、保险领域的大模型技术体系与研发规范,推动技术规模化落地与复用。
3. 牵头部门科研课题、政企科研项目、技术创新项目申报与实施,主导学术论文、技术专利、软著等科研成果产出,对标行业前沿技术,制定团队技术迭代路线,提升部门核心技术竞争力。
4. 负责复杂业务场景的算法方案攻坚,针对金融风控、保险精算、智能决策、合规审核等高端场景,设计高适配、高可靠、高安全的大模型算法架构,解决模型精度不足、推理成本高、行业适配性弱等核心技术难题。
5. 开展算法研发与落地,沉淀技术方法论,推动团队整体技术能力提升。
任职要求
1.全球知名院校博士研究生及以上学历,计算机、人工智能、大数据、自然语言处理、机器学习等相关专业。
2.深耕大模型、NLP、深度学习领域,具备扎实的理论功底和独立科研攻坚能力,在预训练大模型、检索增强生成、可信AI、行业大模型适配等方向有深入研究;拥有高水平SCI/EI论文、核心专利、国家级科研项目经历者优先。
3.精通大模型预训练、微调、量化压缩、模型对齐、RAG架构优化等核心技术,熟练掌握各类深度学习框架、大数据处理工具,具备独立搭建行业大模型研发体系、攻克复杂技术难题的能力。
4.具备优秀的顶层设计、项目统筹、跨部门技术拉通能力,能够统筹科研创新与工程落地,平衡技术前瞻性、落地实用性与国企合规性,具备大型技术项目统筹、技术体系搭建经验者优先,有金融、保险行业AI研发经验者优先。
5.具备较强的自主创新能力、逻辑思维能力、统筹协调能力和抗压能力,具备优秀的技术沉淀、方案撰写和团队带领能力。
所属行业:运营商/增值服务
职能分类:算法工程师
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:北京市东城区东直门南大街7号
职位要求
学历要求:博士
工作年限:0-3年
薪资福利
年薪范围:1-100万 12薪
薪资福利:薪资面议
面试信息
面试轮次:轮
视频面试:不可以接受
面试流程:-