职位编号 J20260927195411138076
车路云系统开发工程师 / 场景定义反馈快
30-60万武汉市本科3-5年招聘 1 人预计佣金 49.5K2天前刷新/4天前发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:1. 优先看40周岁以内的候选人。 2. 跳槽频率10年内不超过5次,11年及以上的不超过6次。 3. 学历通常要求统招985/211,硕士及以上学历符合条件的本科背景可放宽至一本。
优先条件:东风汽车有专属的推荐报告模板和应聘要求,岗位信息实时更新,做单前请务必加V咨询:AUTONKG
目标公司/行业:以头部新势力车企和互联网AI公司为主,优先搜寻如下公司背景的候选人:理想汽车、小米汽车、蔚来汽车、字节跳动、百度和阿里巴巴等。
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
1. 搭建车路云一体化场景整体架构,规划安全类、效率类、管控类、服务类等应用场景体系,完成场景整体方案设计。 2. 结合项目进度与行业落地节奏,制定场景分阶段落地规划,明确试点场景、推广场景、迭代场景的落地时序与实施路径。 3. 针对细分场景(车队编队、装卸货泊车、通行管控、应急避让、路况预警等),设计定制化车路云协同解决方案。 4. 输出整体场景规划方案、试点落地方案、场景商业化运营方案,支撑项目申报、方案汇报、客户对接工作。 5. 跟进场景落地效果,根据运营数据、用户反馈优化场景规划方案,持续完善车路云场景体系。 6. 对接行业合作伙伴、监管单位,同步场景规划思路,争取政策、资源支持,推动场景规模化落地。
任职要求
1. 具备车路云场景架构设计经验,熟悉安全、效率、管控、服务类应用业务逻辑,可完成整体架构搭建与场景体系方案设计,拥有大型项目方案编制实践。 2. 掌握车路云协同、智能网联相关知识,熟悉编队行驶、通行管控、路况预警等业务场景,理解路侧‑车载‑云平台协同逻辑,了解试点建设及规模化推广落地痛点。 3. 具备优秀跨主体沟通协调能力,可对接行业合作伙伴与监管单位完成方案对齐,争取政策与资源,推动场景方案落地实施。 4. 较强的业务拆解与规划推演能力,逻辑清晰,可制定分阶段落地路径,基于运营数据与用户反馈迭代优化方案,支撑项目申报、汇报及客户对接材料输出。 5. 抗压能力强、结果导向,适配车路云试点先行、快速迭代的项目特点,多任务并行下兼顾方案质量、落地节奏与商业化诉求,保障场景体系持续完善与规模推广。
所属行业:汽车核心零部件、汽车整车、汽车智能化&自动驾驶
职能分类:自动驾驶系统工程师
工作城市:
武汉,招聘1人,详细地址:经济技术开发区珠山湖大道663号
职位要求
学历要求:本科·统招·一本
工作年限:3-5年
薪资福利
年薪范围:30-60万 12薪
薪资福利:东风汽车岗位的年薪由侯选人的经验、学历、面试表现和往期薪资(个税APP显示的为准)综合评定,部分高端岗位年薪可达100-200万元,具体咨询发单顾问。
面试信息
面试轮次:1轮
视频面试:不可以接受
面试流程:-
武汉市车路云系统开发工程师 / 场景定义招聘-禾蛙,猎头合作交易平台