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外卖运营总监/高级总监
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50-80万
上海
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
104K
一个月前刷新/三个月前发布
迅致直营
职位亮点
饿了么背景创始人,IPO计划中
JD基本信息
岗位职责
1.负责平台关系的维护及平台资源的开拓及对接(外卖平台部分) 2.外卖业务策略制定与执行:基于公司整体战略,制定外卖平台(如美团、饿了么等)的业务发展策略,确保完成年度外卖销售额增长目标; 分析平台规则变化、竞争对手策略及用户需求,及时调整外卖运营策略,优化店铺页面、产品结构、定价策略等,提升店铺排名与曝光量,确保店铺在平台同类目排名进入前 5; 3.用户运营与增长:负责外卖用户的拉新、留存与转化,通过平台活动、会员体系、精准营销等手段,提升用户复购率与客单价;收集、分析用户评价与反馈,优化外卖产品包装、配送服务等,提升用户满意度(如保持 4.6 分以上或好评率 92% 以上),减少差评率(如控制在 1% 以内)。 4.成本控制与效益提升:监控外卖业务成本,包括平台佣金、活动补贴、配送费用等,优化成本结构,确保毛利率维持在合理水平;分析订单数据,优化产品组合与定价策略,提高高毛利产品占比,提升整体盈利水平。 5.数据分析与策略优化:定期分析外卖业务数据,包括订单量、销售额、客单价、复购率、差评率、成本结构等,通过数据洞察发现问题与机会,及时调整运营策略,提升业务效益;建立外卖业务指标监控体系,设定关键指标目标值,实时跟踪指标完成情况,确保业务按计划推进。 6.团队管理与跨部门协作:管理外卖运营团队,负责团队培训、绩效考核与激励,提升团队专业能力与工作效率。与产品研发、供应链、门店运营、客服等部门密切协作,共同解决外卖业务中的问题,如产品包装优化、配送时效提升、客诉处理等,确保外卖业务顺利开展。
任职要求
1.本科及以上学历,市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先。 2.5 年以上咖啡、茶饮或餐饮行业外卖平台运营经验,熟悉美团、饿了么等主流外卖平台规则与运营策略。3 年以上团队管理经验,能够有效带领团队完成业务目标。 3.团队管理能力:具备良好的团队管理能力,能够组建、培训与激励团队,提升团队凝聚力与战斗力。 4.沟通协作能力:具备优秀的沟通协调能力,能够与内外部各部门有效协作,共同推进业务发展。 5.数据分析能力:具备较强的数据敏感度与分析能力,能够通过数据分析发现问题、优化策略,提升业务效益。
所属行业:
餐饮、食品/饮料/酒水
职能分类:
运营总监
工作城市:
上海,招聘1人,详细地址:上海
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
50-80万*12薪
薪资福利:
综合薪资范围: 45k/月-65k/月(底薪+绩效+提成)实缴社保
团队架构
所属部门:
运营
下属人数:
10-50人
部门架构:
30人,各地有分公司运营部门
汇报对象:
VP
职级职称:
总监
面试信息
面试轮次:
4轮
面试流程:
4轮 都可以线上
视频面试:
可以接受
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