1、团队搭建与管理：负责深圳大客户部商务销售团队招募、组建、日常管理、目标拆解，搭建标准化销售流程，打造高绩效商务队伍； 2、业绩经营：制定区域年度、季度业务目标，统筹团队业绩达成，把控营收指标、利润指标，持续提升团队转化率、客户复购率； 3、客户运营管理：统筹存量客户维护、二次开发、转介绍体系搭建；带领团队跟进公司分配优质客户资源，深度挖掘跨境审计、香港公司、信托、融资等多元化业务需求； 4、业务赋能培训：联合资深跨境财税专家，搭建团队培训体系，赋能下属商务人员专业知识、商务谈判、客户跟进技巧；定期复盘案例，优化获客、跟进、成交全流程； 5、渠道拓展：依托公司现有资源基础，拓展外部合作渠道，同时激励团队盘活自有资源，拓宽客户来源； 6、经营汇报：定期向总部汇报区域经营数据、团队情况、市场竞品动态，输出优化方案；协同总部、 大客户部服务团队，做好售前、售后衔接； 7、高端重点客户攻坚：亲自对接大客户、高净值企业客户洽谈商务合作，维护核心大客户长期稳定关系。

1、大专及以上学历，优先拥有跨境财税、香港公司服务、企业咨询、金融、企业法律服务行业销售管理经验；熟悉海外审计、离岸公司、跨境业务者优先； 2、具备3年及以上销售团队管理经验，独立带领过5人以上商务团队，有完整团队搭建、业绩操盘实战经验；能够独立制定销售策略； 3、深谙B端企业客户开发、老客户复购、转介绍运营逻辑，擅长商务谈判，具备大客户开发与维护能力； 4、目标感极强，抗压能力突出，拥有较强市场洞察力，熟悉深圳本地出海、跨境企业圈层者加分； 5、具备良好统筹能力、沟通协调能力，擅长人才培养、团队激励，打造稳定可持续产出的销售团队； 6、认同公司长期发展理念，愿意长期深耕跨境财税赛道，有意向和公司共同发展，满足业绩标准可参与股权激励。