岗位职责： 1.招聘期间带员工报道，协调宿舍安排； 2.员工在职服务，疑问解答，异常事件处理等； 3.日常客情维护； 4.日常数据处理； 5.协助处理车间设备类的技术问题；

任职要求： 1.大专及以上学历（有经验者可放宽）； 2.服务意识强，头脑灵活； 3.简单的办公软件操作技巧； 4.有部门助理、人事行政等工作经验者优先；