"1.负责初中主讲培训项目，筛选主讲参与培训，根据主讲特点制定专属磨课计划，从课程设计、教学功底、演绎呈现等维度全面提升主讲教学质量，沉淀磨课方法论。 2.根据教学产品大纲，设计培训课程内容，完成相应培训工作。3.负责收集行业信息，掌握行业优秀主讲、优秀课程的必备要素持续迭代培训内容及磨课方案。 4.持续追踪学员续班等数据及客户反馈，提供可落地的实施方案5.配合团队和运营提升培训效果和品质,6.配合团队内其他工作。"

1. 教育学、心理学、师范类等相关专业本科及以上学历，拥有教师资格证者优先。 2. 管理过教研团队，熟悉各类招生产品设计逻辑。 3. 熟悉6年级-初三年级的学科特点，客户痛点。 4. 具备一定的数据分析能力，能够利用数据反馈优化教学方案。 5. 优秀的沟通协调能力和团队合作精神。 6. 热爱教育事业，工作认真负责，有创新精神，拥抱变化。