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执行总经理
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45-55万 南京 本科 8-10年 招聘 1 人 预计佣金 71.5K 一周前刷新/三周前发布
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JD基本信息
岗位职责
岗位职责 1.制定公司整体战略规划、年度经营计划及关键业绩指标(kpi)的制定并负责最终完成 2.建立并持续优化公司组织架构、人才团队、核心管理流程与制度体系,并确保其有效运行 3.对公司整体运营效率、成本控制、核心业务流程(研产供销服)的优化及质量提升负责 4.对公司整体风险管理、合规经营及履行企业社会责任负责 5.需要能建立有效的风险识别与防范机制,确保公司运营符合法律法规及道德规范,并推动可持续发展实践 6.对维护关键外部利益相关者关系(客户、股东/董事会、政府、合作伙伴、投资者等)及公司品牌声誉负责 7.对企业经营重大事项关键决策的提出、评估、执行及结果负责. 2、设备产品板块(场景下的产品,整个包装一些产品,项目落地以后产品的销售) 3、智慧平台(平台建设运维)大的施工不做,日常养护不做.
任职要求
能力要求 1.基本要求: 2.工作经历要求:10年以上市政供排水、管网修复、黑臭水体治理相关工作经验,主导营销落地过5000万以上项目经历,3年以上担任相似岗位工作经历(公司总经理、事业部或分子公司总经理) 3.管理及业务能力要求:(1)具有强大的领导能力,擅长组建并管理技术团队 (2)具有一定的行业资源及项目营销能力,能高效推动复杂项目落地并实施 (3)优秀的沟通、谈判和人际交往能力,能与政府部门、客户及内部团队高效对接并解决复杂问题 (4)具备良好的技术推介及宣讲能力,能与行业专家进行高效交流与互动 (5)具备较强的抗压能力及执行力 1.有行业知名公司或央企创新型子公司一把手工作经历 2.担任行业知名技术协会或平台机构的重要成员或顾问 懂一些技术,懂履约,有市场开发能力.
所属行业:
水利
职能分类:
总裁/总经理/CEO
工作城市:
南京,招聘1人,详细地址:南京市
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
45-55万*12薪
薪资福利:
具体详谈
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受