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座舱Android架构-总师
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70-150万 北京、上... 本科 8-10年 招聘 2 人 预计佣金 160.7K 14:38刷新/7天前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
1.精通Android四层架构(应用层、Framework层、系统库层、Kernel层),深入理解Android运行机制(如Zygote、Binder IPC、Handler消息机制),具备车载Android系统(如Android Automotive OS)的架构设计经验。 2.深入掌握Binder、HIDL/AIDL、System Server等核心机制 3.深刻理解功能安全标准(ISO 26262),具备ASIL-D等级软件架构设计实战经验,熟悉预期功能安全(SOTIF, ISO 21448)方法论; 4.精通分布式系统设计,熟练掌握SysML/UML建模语言,具备智能系统的分层架构、模块化设计与跨域接口定义能力,实现高性能数据通信、内存管理、多线程/多核编程及性能优化; 5.精通Java/Kotlin(应用层/ Framework层)与C/C++(HAL层/系统库层),熟悉多线程编程、内存管理与性能优化。 6.熟悉车载以太网、CAN/CAN FD协议,了解Android系统与车载网络(如CarProperty Manager)的交互机制,具备跨域通信(如Android-QNX)的接口设计与调试经验。 7.具备跨领域协同与影响力,能与硬件、算法、产品、测试、安全团队高效协同; 8.熟练使用Git、Repo、CMake等开发工具,熟悉Android源码编译与调试流程,了解ASPICE软件开发流程,具备自动化测试框架(如CTS、VTS)的实施经验。 工作经验 10年以上Android系统开发经验,其中至少5年专注于车载Android系统或Android Automotive领域,完整主导过2个以上智能座舱平台从0到1的架构设计与量产落地,具备Android Automotive OS的深度定制和优化经验。具备车规级功能安全(ASIL-B)与信息安全设计经验。 资格证书 中级职称及以上或同等技能证书优先 其它 熟练应用office办公软件;具备驾驶技能;良好的沟通协调表达能力等
任职要求
教育水平 大学本科及以上学历 专业要求 计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、控制科学与工程等相关专业 专业知识与技能 1.精通Android四层架构(应用层、Framework层、系统库层、Kernel层),深入理解Android运行机制(如Zygote、Binder IPC、Handler消息机制),具备车载Android系统(如Android Automotive OS)的架构设计经验。 2.深入掌握Binder、HIDL/AIDL、System Server等核心机制 3.深刻理解功能安全标准(ISO 26262),具备ASIL-D等级软件架构设计实战经验,熟悉预期功能安全(SOTIF, ISO 21448)方法论; 4.精通分布式系统设计,熟练掌握SysML/UML建模语言,具备智能系统的分层架构、模块化设计与跨域接口定义能力,实现高性能数据通信、内存管理、多线程/多核编程及性能优化; 5.精通Java/Kotlin(应用层/ Framework层)与C/C++(HAL层/系统库层),熟悉多线程编程、内存管理与性能优化。 6.熟悉车载以太网、CAN/CAN FD协议,了解Android系统与车载网络(如CarProperty Manager)的交互机制,具备跨域通信(如Android-QNX)的接口设计与调试经验。 7.具备跨领域协同与影响力,能与硬件、算法、产品、测试、安全团队高效协同; 8.熟练使用Git、Repo、CMake等开发工具,熟悉Android源码编译与调试流程,了解ASPICE软件开发流程,具备自动化测试框架(如CTS、VTS)的实施经验。 工作经验 10年以上Android系统开发经验,其中至少5年专注于车载Android系统或Android Automotive领域,完整主导过2个以上智能座舱平台从0到1的架构设计与量产落地,具备Android Automotive OS的深度定制和优化经验。具备车规级功能安全(ASIL-B)与信息安全设计经验。 资格证书 中级职称及以上或同等技能证书优先 其它 熟练应用office办公软件;具备驾驶技能;良好的沟通协调表达能力等
所属行业:
汽车智能化&自动驾驶
职能分类:
架构师
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:亦庄上海,招聘1人,详细地址:力波创意产业园
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
70-150万*18薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
不可以接受
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