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60-100万
北京
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
130K
00:04发布
迅致直营
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
工作职责: 1. 战略制定与执行: 深入分析全国市场,制定符合区域特色的市场进入与业务拓展战略,并高效执行。 2. 客户开发与关系管理: - 独立开拓并签下区域内的标杆客户,重点目标包括但不限于:高端制造业园区、大型工商业企业、公共事业机构及潜在的G端侧合作项目。 - 建立并维护与关键客户、合作伙伴及地方G部门的长期战略关系。 3. 生态合作与渠道建设: 识别并建立与设计院、工程总包方、设备供应商、电网公司等产业链伙伴的合作,构建互利共赢的区域生态合作网络。 4. 全程项目管理: 主导从线索挖掘、需求分析、技术方案对接、商务谈判到合同签订的完整流程,对项目的成功落地负责。 5. 市场洞察与反馈:持续追踪政策动向、市场竞争格局,并为公司产品迭代与战略决策提供一线洞察
任职要求
本科及以上学历,8年以上在能源、电力、碳管理或相关To B高科技行业的业务拓展、销售或战略合作经验。 - 对能源市场有深刻理解和已验证的成功经历,熟悉地方能源政策、电网规则及项目开发流程。 - 拥有丰富的客户资源网络,特别是在工业制造业、园区开发或大型商业地产等领域。 - 卓越的商业嗅觉与战略思维: 能够将市场机会转化为具体的商业策略和行动计划。 - 强大的自驱力与“创业者”心态: 不畏艰难,乐于在初创公司的不确定性中创造确定性,并享受从0到1的挑战。 - 出色的沟通与影响力: 具备与客户C-level管理层、G 官员及合作伙伴高效沟通和谈判的能力。 - 出色的抗压能力和解决问题的能力,能够独立应对复杂的商业环境。
所属行业:
新能源
职能分类:
销售总经理/销售副总裁
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:不限地点,定期到成都汇报工作
职位要求
学历要求:
本科·统招·一本
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
60-100万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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