职位编号 J20260525175748112061
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12-35万北京市本科3-5年招聘 2 人预计佣金 88.2K2天前刷新/9月20日 10:14重新发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:建信信托重要通知
全日制本科及以上学历
最高学历要求985院校或世界排名前100的境外院校或相关学科排名全国前五的专业院校
优先条件:无
目标公司/行业:无
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
岗位职责:
1.负责配合开展公司下设机构的财务管理工作,推进下设机构相关财务管理制度建设、落实与完善,优化财务管理流程,并定期就其财务管理情况进行报告;
2.根据公司财务管理制度、上级及监管要求,负责下级单位的单据审核工作,核验单据真实性、合规性、完整性;对接下设机构财务人员,做好政策宣贯解读、业务沟通答疑及工作协调;
3.配合对下设机构开展财会监督工作,按季度开展日常财务检查,年度组织实施专项财务检查;
4.负责结合AI、大模型、RPA等数字化工具,推进财务信息化建设,优化费用审核、风险预警、流程自动化等场景应用,负责财务信息化建设,提出财务信息化建设需求,统筹开展需求梳理、开发测试、系统上线及落地运行等工作;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计、统计、金融相关专业优先。
2.具有3年以上相关工作经历,大中型金融行业财务管理者优先;国有集团总部或子公司财务管理、财务共享中心人员优先;具有财务系统建设相关经验优先。
3.对金融行业业务具有一定认知;工作认真负责、耐心细致,具备良好的沟通表达、组织协调、判断决策能力;具有较好的心理素质;具有注册会计师及其他类似资格证书优先。
所属行业:信托
职能分类:其他职位
工作城市:
北京,招聘2人,详细地址:北京市
职位要求
学历要求:本科·统招·985/211
工作年限:3-5年
薪资福利
年薪范围:12-35万 12薪
薪资福利:薪资10-30k,根据人选过往薪资聊涨幅,注意前期控制,不要顶格30k聊。业务岗位有绩效,绩效不含在这个薪资里面,是额外的部分。
团队架构
所属部门:-
汇报对象:-
下属人数:不限
职级职称:-
部门架构:-
面试信息
面试轮次:2轮
视频面试:可以接受
面试流程:一般是来现场2次,第一次业务部门负责人面,第二次是人力部负责人面试;如果工作地点在外地的,需要有一轮到北京,费用需要自行垫付,如果最后入职的话,可以报销,如果说面试没过,就报销不了。