职位介绍 【岗位职责】 1. 根据公司下达的考核指标，制订完成部门工作任务的计划和行动方案，并组织实施。 2. 组织开展包括但不限于以下客户业务：开拓福建省内福州等重点区域市场；开拓新的资产客户、财富客户、渠道客户；深耕既有的资产客户、财富客户、渠道客户；提高客户收入转化。 3. 组织开展包括但不限于以下专业业务：财富管理服务信托、行政管理服务信托、资产证券化服务信托、风险处置服务信托及新型资产服务信托、资产管理信托、慈善信托等；履行受托义务，管控业务风险，提升管理规模。 4. 组织本部门按规定开展在管资产和在管信托的后续管理工作，落实公司提出的风险管理要求和措施。 5. 组织本部门做好所受理客户尽职调查，落实反洗钱相关工作要求。 6. 负责对部门员工工作绩效的制定、跟踪、指导、改进工作和人才培养等工作，组建高效团队。 7. 完成领导交办的其他工作。 【任用条件】

（二）任职资格 1. 本科及以上学历。 2. 金融、经济、法律、财会、企业管理类等相关专业。 3. 担任部门总经理须具有8年（含）以上信托、银行、券商等金融行业、会计师事务所、律师事务所等相关行业工作经验；担任部门副总经理须具有6年（含）以上信托、银行、券商等金融行业、会计师事务所、律师事务所等相关行业工作经验（到2026年5月31日止）。业绩、表现特别突出者、客户资源丰富者可放宽年限限制。 4. 具有丰富的资产客户、财富客户、渠道客户的拓展及维护经验及过往业绩，具备财务、金融、法律、市场营销知识，具备资深的财务分析、投资分析、风险识别及报告撰写能力，具备较强的组织、协调、沟通能力，擅长团队管理。具有福建省内，特别是福州区域业务资源者优佳。 5. 担任部门总经理应具有下一层级1年及以上、或相当层级任职经历；担任部门副总经理应具有下一层级2年及以上、或相当层级任职经历。 6. 同等条件下，中共党员优先。