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用户增长总监
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30-45万
北京
本科
8-10年
招聘 1 人
预计佣金
58.5K
1天前刷新/两周前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
岗位描述: 1、负责用户运营的阶段目标设定和实现,对C端用户生命周期进行精细化运营管理,对用户规模数量和用户黏度负责; 2、通过数据,能对用户进行分析与判断,能够精准找到并洞察人群生活特征及习性,并且能够根据数据情况,帮助业务分析判断运营状况,制定且优化运营方案,提升用户数和用户活跃度,推动产品优化效率,提升产品客户价值和用户体验;3、制定不同渠道的短、中、长期的市场推广计划,负责产品转化和推广活动组织,开发品牌推广; 4.带领团队实现用户及会员分层,分析驱动业务增长、推动产品优化、制定有效的激励机制;5、整合内外资源,基于用户、内容和品牌,策划专题/活动并负责各阶段跨部门的跟进与优化,推动内容运营、产品运营、用户增长和产品的改进; 6、管理运营团队日常工作,建立高效的内外部流程和管理机制,
任职要求
任职资格: 1、统招本科及以上学历,5年以上C端运营管理工作经验,有岩队管理经验者优先考虑;2、具备大厂独立用户运营负责人/中台运营岗位经验;拥有会员运营/用户运营/销售运营/策略运营/私域运营等综合运营管理能力; 3、有市场洞察及统筹能力,具备较强的内驱力和团队管理能力,能够为结果负责;4、熟悉互联网的运营发展趋势,精通互联网的产品、模式和运营方法。
所属行业:
O2O
职能分类:
用户运营
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:北京
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
30-45万*12薪
薪资福利:
月发35K内是客户正常范围,底薪加季度奖金。
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
第一轮业务VP线下,第二轮人力总监\副总监线下,第三轮CEO线下。
视频面试:
不可以接受
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