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电子研发总监/经理(汽车电子配件)
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20-35万
广州
本科
5-8年
招聘 2 人
预计佣金
45.2K
1天前刷新/5天前发布
JD基本信息
岗位职责
职责: 产品设计与开发 根据市场需求和公司战略,参与新产品项目的立项与规划,明确产品的功能、性能和成本目标. 负责电子产品的硬件设计,包括电路原理图设计、PCB布局与布线,确保设计方案的可行性和可靠性. 选择合适的电子元器件,考虑其性能、成本、供应情况等因素,确保产品的质量和成本控制. 编写相关设计文档,如设计说明、电路分析报告等,为产品的生产和维护提供依据. 技术研究与创新 跟踪电子技术的发展趋势,研究新技术、新工艺在产品中的应用,提升产品的技术水平和竞争力. 参与技术难题的攻关,解决产品开发过程中遇到的技术瓶颈,如电磁兼容性问题、信号完整性问题等. 探索汽车零配件行业的新需求和新应用场景,提出创新的产品设计方案,推动公司产品的技术升级和市场拓展. 产品测试与优化 制定产品测试计划,包括单元测试、集成测试和系统测试,确保产品在不同环境和条件下的稳定性和可靠性. 使用各种测试设备和工具,如示波器、万用表、频谱分析仪等,对产品进行性能测试和故障诊断. 根据测试结果,分析产品的优缺点,提出优化方案,不断改进产品的设计和性能. 技术支持与服务 为生产部门提供技术支持,解决生产过程中遇到的电子技术问题,确保生产顺利进行. 与采购部门合作,协助解决电子元器件的采购问题,如供应商选择、质量控制等. 为客户提供技术支持和售后服务,解答客户的技术疑问,协助客户解决产品使用中的问题,提高
任职要求
要求: 1、40岁内,本科以上学历、机电,电子电气自动化类相关专业; 2、3年以上电子设计经验,能独立完成产品研发,熟悉汽车零配件行业为佳; 3、熟悉电子电路设计. 原理图及LAYOUT设计,熟悉汽车类通讯协议(CAN/LIN协议),熟悉逆向开发 4、熟练掌握数字电路,模拟电路,能独立分析设计原理,解决设计中遇到的问题; 5、熟悉PCB电路板设计、制作与调试; 6、分析判断能力强,动手能力强,团队协作能力强;
所属行业:
汽车零部件及配件、新能源汽车
职能分类:
其他生产/制造/研发职位
工作城市:
广州,招聘2人,详细地址:广州白云区/佛山南海
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-35万*13薪
薪资福利:
上班时间:9:00-18:30,包吃中晚餐,单休,购买五险,节假日礼品,满一年有工龄奖,年终奖,不定时团建
团队架构
所属部门:
研发
下属人数:
1-10人
部门架构:
-
汇报对象:
老板
职级职称:
总监
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
先电话或者直接到公司面试,一轮面试,直接见老板
视频面试:
可以接受
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