职位编号 J20260819175522130323
主任模拟IC设计工程师平台直营
50-100万上海市深圳市西安市本科10年及以上招聘 5 人预计佣金 81K1天前刷新/8月19日 17:57发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:候选人硬性门槛
学历背景要求：学历门槛为统招本科及以上，优先筛选 211 院校背景人选，无强制硕士学历的硬性要求。
优先条件:【腾讯文档】比亚迪（半导体）项目手册
https://docs.qq.com/sheet/DY1JPY0h6eEducXdp?tab=1gzh1m
目标公司/行业:目标公司：长鑫、兆易、紫光国芯、华为海思（部分）
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
1、统筹相关芯片开发与验证全流程;
2、主导相关芯片技术攻关，负责相关芯片模拟电路的设计与开发;
3、依据产品需求，协同制定相应的制造工艺全流程，负责相关芯片的数模混合仿真工作，有实际流片经验:
4、负责公司产品的功能测试、性能测试、量产测试及可靠性等相关整体解决方案，为产品质量提供技术保障。
任职要求
1、本科及以上学历，电子工程、计算机或微电子专业优先，
2、10年及以上相关工作经验优先，熟悉相关芯片全流程设计开发，有流片经验;
3、熟悉相关芯片的架构原理与工艺，熟悉写入/擦写算法
4、熟悉数字、模拟IC集成电路设计流程、方法和DC、PT、Formlity等相关设计工具
5、掌握Hpsice/Spectre、HSIM/finesim/XA等后端EDA工具，熟悉数模仿真
6、具有较强学习工作、团队协调及良好的沟通能力，有带领团队经历的优先。
所属行业:半导体/芯片/集成电路
职能分类:模拟IC设计工程师
工作城市:
深圳，招聘3人，详细地址：深圳葵涌西安，招聘1人，详细地址：西安上海，招聘1人，详细地址：上海
职位要求
学历要求:本科·统招·一本
工作年限:10年及以上
薪资福利
年薪范围:50-100万 14薪
薪资福利:薪酬结构说明
- 月度薪酬：月收入核算方式为基本工资 ×（1+绩效系数），当前半导体板块绩效系数均值约 0.4，过往整体呈上涨趋势。可以理解为税前月收入至少高于1.4*基本工资；
- 年度薪酬：年度额外发放业绩奖，整体均值约为 2 个月薪资，主任级岗位的业绩奖标准会高于普通员工均值。可以理解为至少14新，主任级别会更高。
团队架构
所属部门:研发部门
汇报对象:负责人
下属人数:1-10人
职级职称:主任工程师
部门架构:主任工程师内部对标部门经理级别。高职级的人选，可以给到团队负责人角色，薪资先不设限制~
面试信息
面试轮次:3轮
视频面试:可以接受
面试流程: HR 初面、部门专业面试、厂长终面。