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集团数字化咨询顾问
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20-28万 重庆 研究生 10年及以上 招聘 6 人 预计佣金 30.2K 2天前刷新/一个月前发布
HC多
职位亮点
国企稳定性,福利齐全
JD基本信息
岗位职责
岗位职责: 1.负责集团数字化需求分析,设计可行的数字化解决方案,并通过与关键用户多轮验证,确保最终的方案满足客户需求,并推动解决方案落地执行,跟踪执行效果。 2.主导业务调研,负责梳理行业业务流程,编撰业务解决方案,为集团提供业务咨询。 3.负责售前技术方案编写。 4.主导客户技术交流,完成解决方案宣讲、POC演示及价值论证。 5.通过专业洞察力推动客户业务增长或变革。 6.为公司产品研发及战略提供业务支撑。
任职要求
任职要求: 1.年龄40岁及以下(1985年1月1日及以后出生)。 2.本科及以上学历,计算机、自动化、软件、电子等相关专业毕业。 3.具有10年及以上ERP、业财融合、投资、数据治理等相关领域实施经验,具备相关领域售前解决方案编写能力。 4.具有丰富的技术方案编写、演示文稿编制能力,有较强的逻辑思维能力、业务分析能力、沟通表达能力、团队协作和抗压能力。 5.做事认真负责、严谨细致,并具备"技术+业务"双语能力,能将企业管理痛点转化为IT需求说明书。 6.拥有高层对话能力,可针对CXO层设计价值呈现方案,兼具战略思维和落地执行力。 7.具备大型国央企ERP、财务系统、数据治理等相关领域经验者优先。
所属行业:
企业级软件、系统集成
职能分类:
咨询顾问
工作城市:
重庆,招聘6人,详细地址:重庆
职位要求
学历要求:
研究生·统招·985/211
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-28万*13薪
薪资福利:
国企直签,五险二金,月实际工资为基数,公积金12%
团队架构
所属部门:
软件部
下属人数:
不限
部门架构:
-
汇报对象:
部长
职级职称:
国企普通职员
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
一轮:软件部长 二轮:分管副总 三轮:总经理
视频面试:
不可以接受