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售电业务省级区域负责人
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24-36万 杭州、济... 本科 5-8年 招聘 3 人 预计佣金 46.8K 1天前刷新/2天前发布
迅致直营 反馈快 72小时新发
职位亮点
山东、四川,浙江是空白市场,
JD基本信息
岗位职责
1.根据公司制定省区战略规划,制定营销战略、市场策略及营销计划,带领市场团队完成省区业务目标; 2.拓展客户资源,重点发展优质代理商、客户; 3.电力改革及各省电力交易市场政策解读、规则研究、渠道梳理、业务体系建设、业务开发、交易策划、技术支持等; 4.负责组建和管理省级区域团队,包括招聘、培训、绩效考核等工作,确保团队成员具备相应的专业能力和素质,激发员工的积极性和创造力; 5.结合客户及合作伙伴的实际情况,因地制宜开展多角度全方位服务合作; 6.关注行业动态和技术发展趋势,推动区域业务创新和升级。 7.负责所在区域的售电业务拓展,包括市场开发、客户关系维护、团队建设
任职要求
1.性别:男女不限 2.年龄:45岁以内 3.学历及专业:统招本科及以上学历,电力系统相关专业,或市场营销类相关专业; 4.职称资质:不限 5.行业经验:5年及大型电力能源、售电企业从业背景; 6.职务经验:曾担任大型电力能源、售电企业中高层负责人3年以上; 7.项目经验或专业经验:具备电力运营、售电及电力营销等专业工作经验; 8.其他:能带领团队开展业务,能适应不定期出差。
所属行业:
新能源
职能分类:
其他能源/环保/农业职位
工作城市:
济南,招聘1人,详细地址:空白区域,具体办公地点待定成都,招聘1人,详细地址:空白区域,具体办公地点待定杭州,招聘1人,详细地址:空白区域,具体办公地点待定
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
24-36万*12薪
薪资福利:
固定月薪16-20K 正式员工,享受公司统一福利
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
2轮:初面:副总+HR;终面:董事长 ,都可以线上,离天津比较近的,最好终面可以到面
视频面试:
可以接受