1、协助汽车电子战略规划与年度经营计划制度；组织、赋能各部门开展年度经营计划并推动落地； 2、定期对全盘业务进行经营分析和诊断，识别关键问题并提出改进举措，为管理决策提供支持； 3、负责汽车电子业务整体运营支撑工作包括不限于业务营收管理、跨组织的异常协调，督导落实经营分析会议决策、建立经营指标管理体系、预警及纠偏经营风险等（公司当期业绩达标、数据运营、大项目管理、异常协同等）； 4、组织召开运营体系相关会议，回顾项目运营状况，推动项目运营事项的落实、跟踪反馈，运营效率的专项调查和分析，确保经营计划的协调一致及按期完成； 5、完善汽车电子内部基础建设，完善运营及经管体系及流程制度等。

教育背景：本科及以上学历，工商管理、电子工程、汽车相关专业优先。 工作经验：8 年以上企业运营管理经验，其中 3 年以上汽车电子或相关行业中高层管理经历。 核心能力：熟悉汽车电子行业发展趋势，具备战略规划与流程优化能力；擅长跨部门协调与团队管理，能推动经营目标落地。 基础技能：熟练使用办公及数据分析工具，具备基本的财务与成本管控认知。 职业素养：结果导向，抗压能力强，具备良好的商业洞察力与沟通谈判能力。