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PTC硬件经理
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42-54万
东莞
本科
10年及以上
招聘 1 人
预计佣金
70.2K
08:53发布
迅致直营
72小时新发
职位亮点
行业头部企业
JD基本信息
岗位职责
1.PTC硬件方案设计与开发:主导硬件方案制定设计,并评估可行性,负责核心元器件选型(包括主芯片、通信、电源模块等),输出硬件设计文档,包括BOM清单、技术规格书及设计评审报告。 2.故障分析与系统优化:主导硬件故障根因分析,通过定性(如失效模式分析)和定量(如信号完整性测试)定位故障问题。 3.制定PTC硬件稳定性提升方案:优化电路设计、散热布局及抗干扰能力,降低产品返修率。建立故障案例库,推动设计规范迭代更新。 4.完成PTC产品原理图设计:确保信号完整性、电源完整性及EMC兼容性。 5.PCB layout布局布线:优化层叠结构、阻抗控制及散热设计,满足高速信号传输要求,满足高压PTC产品的安全需求。 6.PTC硬件测试与验证:制定硬件功能测试方案,执行单元测试、集成测试及系统级测试,确保功能符合设计规范。 7.主导DV(设计验证)测试,覆盖环境适应性(温湿度、振动)、寿命测试及可靠性测试。针对EMC超标问题,提出整改方案(如滤波设计、屏蔽措施、接地优化),确保产品通过认证。跟踪行业EMC标准更新,推动设计规范升级。 8.技术支持:为业务、品质、售后团队提供技术支持,解决客户现场硬件问题。 9.技术领导与创新:参与技术方案评审,提升团队整体能力。跟踪行业技术趋势,推动新技术在项目中的应用,参与专利布局,输出技术白皮书或行业标准提案。其他职责。完成领导交办的临时任务。
任职要求
学历:统招本科及以上学历,通信,电子电气,自动化,应用电子、机电一体化等专业; 经验:有10年以上PTC产品硬件开发经验,有主导PTC硬件开发及量产经验 ; 技能: 熟悉掌握硬件数字、模拟设计能力,熟练使用万用表,示波器,波形发生器,程控电源和CANOE等测试工具的使用; 英语四级以上;良好的沟通能力。 能力: (1)有丰富的新能源汽车高压PTC产品硬件开发经验; (2)熟悉主流32位MCU,PMIC,DCDC电源芯片应用; (3)熟悉信号处理、ADC/DAC、稳压电源等电路设计; (4)熟练掌握Altium Designer,Cadence,Auto CAD等电子设计软件; (5)熟悉V型开发流程, 具备硬件仿真能力,了解功能安全、信息安全、ASPICE优先;
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
汽车热管理工程师
工作城市:
东莞,招聘1人,详细地址:黄江镇东环三街1号
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
10年及以上
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
42-54万*12薪
薪资福利:
入职即按东莞基准购买 免费提供食宿(宿舍单间配置冰箱洗衣机,宿舍楼有配套的健身房)
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
HR先电话交流。一面:用负责人线上;二面:新能源研发总负责人
视频面试:
可以接受
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