职位编号 J20260920221900137037
法务
16-22万西安市本科8-10年招聘 1 人预计佣金 23.8K3天前刷新/9月20日 22:20发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:硬性条件：
1、本科，男女不限，法律职业资格证书A证，35-40岁
3、国央企建筑工程企业5年以上法务，同时具备律师事务所3年以上从业经验的优先考虑；（硬性条件）
优先条件:2、有独立诉讼办理经验，擅长应收账款催收、工程款纠纷、工程施工合同纠纷处理，有EPC工程纠纷处理经验优先；
4、带领过1-2个人的小团队，能协调管理外部法务顾问;
目标公司/行业:国央企建筑工程企业5年以上法务，同时具备律师事务所3年以上从业经验的优先考虑
必问问题:
- 1、本科，男女不限，法律职业资格证书A证，35-40岁
- 2、有独立诉讼办理经验，擅长应收账款催收、工程款纠纷、工程施工合同纠纷处理，有EPC工程纠纷处理经验
- 3、国央企建筑工程企业5年以上法务，同时具备律师事务所3年以上从业经验的优先考虑；（硬性条件）
- 4、带领过1-2个人的小团队，能协调管理外部法务顾问;
JD基本信息
岗位职责
岗位及职位要求：
1. 年龄35-40岁，男女不限，法律相关专业本科及以上学历。持有法律职业资格证书A证优先；（硬性条件）
2. 具备国央企建筑工程企业5年以上同岗位工作经验，同时具备律师事务所3年以上从业经验的优先考虑；（硬性条件）
3. 有独立诉讼办理经验，擅长应收账款催收、工程款纠纷、工程施工合同纠纷处理；
4. 可以协调管理公司外部法务顾问;
5. 风险意识强，具备良好文书撰写、跨部门沟通协调能力；
6. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶。可接受出差工作安排。
任职要求
硬性条件：
1、本科，男女不限，法律职业资格证书A证，35-40岁
2、有独立诉讼办理经验，擅长应收账款催收、工程款纠纷、工程施工合同纠纷处理，有EPC工程纠纷处理经验优先；
3、国央企建筑工程企业5年以上法务，同时具备律师事务所3年以上从业经验的优先考虑；（硬性条件）
4、带领过1-2个人的小团队，能协调管理外部法务顾问;
所属行业:建筑材料、房屋建筑工程、建筑工程咨询服务、土地与公共设施管理、其他新能源
职能分类:法务经理/主管
工作城市:
西安，招聘1人，详细地址：西安市碑林区
职位要求
学历要求:本科·统招
工作年限:8-10年
技能/证书:
法律职业资格证书A证男女不限35-40岁
薪资福利
年薪范围:16-22万 12薪
薪资福利:月薪12-16k; 全年12薪，年底奖金是要看年绩效及公司业绩，一般是1~3个月工资
六险一金：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、人身意外险、住房公积金
带薪假期：周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪病假
福利关怀：春节福利、端午节福利、中秋节福利、置装福利、结婚礼金
多项补贴：通讯补贴、餐费补贴、笔记本电脑补贴、交通补贴、高温补贴、证书补贴
团队架构
所属部门:法务部
汇报对象:董事长
下属人数:1-10人
职级职称:主管、经理级
部门架构:工作直接向董事长汇报
部门构成：1个法务+1位实习生
面试信息
面试轮次:2轮
视频面试:可以接受
面试流程:第一轮人资及集团副总；第二轮董事长