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海外市场经理
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40-65万 深圳 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 58.5K 2天前刷新/3天前发布
反馈快 72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1.【战略规划】 掌握目标市场和用户需求的变化趋势,制定年度海外市场战略(目标市场选择、品牌定位、GTM策略),合理拆分季度目标及预算; 2.【团队管理及跨部门协作】 作为市场部门的负责人管理团队内部,制定团队目标并推动执行,带领团队分析海外市场动态,定义团队内各岗位KPI及考核标准,提升团队整体能力; 3.【品牌运营】统筹及规划品牌推广工作,明确品牌定位及核心价值,提升品牌影响力和市场占有率;搭建海外社交媒体矩阵,制定平台专属运营策略;通过内容创作、互动活动等方式运营海外用户社群,提升用户活跃度与忠诚度; 4.【社交媒体营销管理】负责管理和运营Facebook、Instagram、TikTok、YouTube、Twitter、Pinterest、LinkedIn等海外主流社交媒体平台,制定内容策略、发布计划和互动策略。策划并执行社交媒体广告投放,包括受众定位、素材制作、效果监测与优化。 5.【内容营销及KOL营销】主导海外KOL/网红营销策略,包括KOL筛选、合作谈判、内容指导、效果追踪和关系维护,利用网红影响力进行品牌推广和用户转化。 6.【协同多渠道营销】建立跨部门协作机制,确保市场策略与硬件迭代、用户反馈闭环;协同各部门对各营销渠道进行资源整合;
任职要求
1.本科及以上学历,5年以上海外市场经验,3年以上的团队管理经验;有智能硬件、小家电或产品出海经验优先考虑; 2.具备较强的数据分析能力,精通欧美社媒算法逻辑(Instagram Reels爆款公式/Youtube产品测评玩法),精通海外市场的运作模式; 3.对品牌管理、市场策略及消费者心理有深刻理解,具备独立制定品牌策略的能力; 4.具备较强的沟通协调能力、统筹规划能力及丰富的团队建设和管理经验;
所属行业:
家电
职能分类:
市场经理/主管
工作城市:
深圳,招聘1人,详细地址: 深圳市南山区西丽街道西丽社区同发南路天珑移动总部大厦1101
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
40-65万*16薪
薪资福利:
1、薪酬福利架构:固薪+年终(根据平时工作表现核定,最高可以拿到4个月)+加班补贴(如果加班到晚上21点以后有100元补贴) 2、五险一金缴纳基数:入职缴纳,基数5000多,试用期6个月,可以提前转正。 3、工作时间:9:30-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
一轮视频,二轮线下。
视频面试:
可以接受