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S&OP集成计划主管
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30-50万 杭州 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 45.9K 14:11发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1.负责主导建立并持续优化公司 S&OP 管理体系,涵盖年度产能规划、月度需求评审、周度执行跟踪的全周期流程,制定标准化操作规范(SOP)与会议制度。 2.组织月度 S&OP 跨部门会议,统筹销售、生产、采购、物流、 财务等团队,对齐需求预测、供应能力与财务目标,输出可执行的集成计划。 3.监控 S&OP 流程执行质量,分析计划与实际的偏差(如需求准确率、供应达成率),提出系统性改进方案,推动敏捷型 S&OP 实践以应对市场波动。 4.基于销售预测、历史订单数据、市场趋势及新品规划,牵头制定中长期(12-24 个月)、中期(3-6 个月)及短期(月度 / 周度)集成计划,明确产能负载、物料需求与库存目标。 5.参与生产计划执行组生产计划制定,针对出现重大交付问题需参与决策比如解决产能瓶颈、物料短缺等交付障碍。 6.建立库存监控与预警机制,跟踪原材料、半成品及成品库存水平,分析呆滞料成因并推动处理方案,优化库存周转率与资金占用成本。 7.识别供需端潜在风险(如供应链中断、需求突变),制定应急预案(如安全库存调整、替代供应商开发),并联动采购、销售等部门落地执行。 8.定期输出库存健康度、 预测准确率、订单交付率等核心 KPI 报告,为管理层决策提供数据支撑。 9.作为产销协同核心接口,建立与销售团队的需求对接机制,验证预测合理性;联动生产计划执行部门优化排产效率,协调采购部门保障物料供应。 10.负责集成计划团队的日常管理、技能培训与绩效辅导,培养集成计划专业人才,提升团队整体规划能力。
任职要求
1.本科及以上学历,供应链管理、物流管理、工业工程或相关专业;硕士学历优先。 2.5年以上供应链计划经验,其中3年以上 S&OP 全流程管理经验,智能硬件、智能制造或大型制造企业背景者优先(如半导体、设备制造、电子、汽车、快消)。 3.熟悉 ERP/MRP 系统(如 鼎捷T100、SAP、Oracle)操作,掌握 Excel 高级函数、数据可视化工具者优先。 4.具备强烈的结果导向与抗压能力,能适应快节奏业务环境。 5.了解行业供应链趋势与技术应用(如 AI 预测、数字化供应链)者优先。 6.责任心强,注重细节,具备优秀的团队管理与赋能能力。
所属行业:
半导体
职能分类:
供应链经理/主管
工作城市:
杭州,招聘1人,详细地址:总部地址: 杭州市滨江区创智街500号
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
30-50万*16薪
薪资福利:
有房补、餐补等,进入面试流程再详细沟通
团队架构
所属部门:
供应链中心
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
计划部经理
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
3轮
面试流程:
简历筛选、初面、技术面、综面、薪资流水、定薪、报批、offer、背调
视频面试:
不可以接受
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