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电池测试经理
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50-120万
宜宾
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
144K
4天前刷新/一周前发布
SSS
迅致直营
职位亮点
项目有手册+15665806963
JD基本信息
岗位职责
职责描述: 1、熟练掌握电芯核心性能检测方法,包括但不限于容量、能量、循环寿命、倍率充放电、高低温性能、内阳等检测项目的操作流程与判定标准。 2、了解主流电芯检测设备(如充放电测试仪、内阻测试仪、高低温箱、安全性能测试设备)的原理、操作规范及日常维护保养方法,能根据检测需求优化设备参数。 3、了解 PACK 检测相关标准(如 GB/T 31485、GBIT 31486、IS0 12405 等),能确保 PACK检测工作符合国家、行业及企业内部标准要求,同时熟悉检测数据的分析方法,能通过数据挖掘发现 PACK 潜在风险。 4、熟悉国内外动力电池相关检测标准与法规,包括但不限于国标及客户特定标准,能将标准要求融入检测流程,确保检测工作合规 性。5、关注行业标准动态,及时跟踪标准更新情况,推动检测体系与最新标准同步升级,保障检测结果的有效性与权威性。6、团队管理:县备优秀的团队领导能力,能搭建并管理专业的动力电池检测团队,明确团队成员职责分工,制定培训计划提升团队整体专业水平。 7、项目统筹:具备较强的项目管理能力,能统筹电芯、模组、PACK 检测项目的全生命周期管理,包括检测方案制定、资源协调、进度把控、质量监督及检测报告输出,确保项目按时、高质量交付。
任职要求
岗位要求: 学历:本科及以上,材料、电化学、机械等相关专业,目标公司的大专以上经验即可。 经验:5年+动力电池检测经验,2年+电芯/模组/PACK 检测管理经验,新能源车企或头部电池企业背景优先
所属行业:
新能源
职能分类:
硬件测试
工作城市:
宜宾,招聘1人,详细地址:宜宾翠屏区宜宾博容电子科技有限公司
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
50-120万*12薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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