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结构工程师(特种空调)
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10-25万
杭州
本科
3-5年
招聘 1 人
预计佣金
33.3K
一周前发布
职位亮点
集特种空调科研开发、设计、制造一站式解决方案服务商 今年预计8000w销售额
JD基本信息
岗位职责
1.主持技术部日常工作。 2. 制定和完善技术工作程序和相关管理制度,经批准后贯彻实施。 3. 完善部门组织架构、人员配置方案,明确各岗位职责、合理分配工作,考核激励和培养下属,建立一支优秀的技术团队。 4. 负责新产品开发的策划、落实和相关协调工作,管理开发流程。 5. 负责审核产品开发方案、组织设计开发评审。 6. 负责订单技术评审、组织订单设计,确保及时准确完成订单采购、生产检验售后所需技术文件的编制审核与发放。 7. 负责对技术部技术文件和图纸文件的审核确认。 8. 组织建立公司特种空调产品技术标准体系。 9. 负责公司工艺提升、设备改进等项目的策划并落实。 10. 负责工艺文件的审核。 11. 负责公司售后人员和售后服务工作的管理。 12. 负责提供销售技术咨询和售前技术支持,针对项目给业务人员提供技术方案、成本分析、总装图等。
任职要求
教育程度 本科及以上学历 知识 制冷或机械相关专业; 熟悉空调产品原理、制造工艺、熟悉空调产品零部件结构、原理与选型方法 能力 专业技能:熟悉组合式空调、直膨空调原理,结构,熟练掌握风机设计选型原理和方法,能够独立进行直膨类恒温恒湿机产品的配置选型与结构设计 操作软件:CAD、solidwork、ERP、EXCEL、WOED等 沟通能力:具备较强的沟通和表达能力, 抗压能力:具备较好的抗压能力 持有证书: 其他要求:要求细致耐心、善于总结、持续改善 建议年龄 25岁-35岁(性别、身高、体重建议) 工作经验 2年以上中央空调末端产品或直膨空调、特种空调类产品开发结构设计岗位工作经验,可以独立开展特种空调结构设计工作;
所属行业:
机械/设备、其他制造业
职能分类:
机械结构工程师
工作城市:
杭州,招聘1人,详细地址:临平区东湖街道新洲路66号4幢101
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
10-25万*12薪
薪资福利:
五险,单休,不提供住宿,节假日正常,有食堂(每餐补助10元),附近租房600-1200,公寓1050元;年底1-2月年终
团队架构
所属部门:
技术部
下属人数:
1-10人
部门架构:
下属5人
汇报对象:
公司副总
职级职称:
无
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
1-2轮,基本1轮可以定下来,面试官:技术领导
视频面试:
不可以接受
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