工作职责 1、负责执行公司战略落地分解及具体解决方案的制定与执行；制订创新的医疗卫生信息化咨询解决方案，领导团队高效执行，确保项目成功交付； 2、行业趋势引领与技术创新：深入研究医疗卫生信息化行业趋势，引领团队持续保持技术创新和领先地位； 3、客户合作与需求分析：与客户紧密合作，深刻理解需求，提供专业建议，建立稳固客户关系； 4、团队管理与质量控制：精准管理咨询解决方案团队，确保团队专业素养，监控项目质量，保持符合行业标准； 5、资源协调与跨部门合作，协调公司内外资源，促进跨部门合作，确保咨询解决方案的顺利实施； 6、项目风险评估与管理：识别潜在风险，制定风险缓解计划，确保项目的可控性与成功实施； 7、参与领导客户端方案的有序展开和落地，不断创造新的方案、产品、服务价值，与客户协同发展；

工作要求 必备条件： 1、具备丰富的医疗IT行业咨询顾问经验，从事行业研究8年以上； 2、对中国医疗信息化的发展趋势有敏锐的洞察，对国家医疗相关政策可以清晰解读； 3、管理过销售团队3人及以上，具备良好的亲和力、演讲能力； 4、具备一定的产品市场前期策划与品牌策划能力； 专业能力： 1、敏锐的市场洞察能力，行业政策解读能力； 2、商务拓展能力强，协助商务沟通及谈判； 3、资源整合能力强，整合内外部合作资源，协调公司重要项目推进。 通用能力： 1.市场分析能力：能够制定清晰的技术战略和产品路线图，与企业整体战略保持一致。 2.沟通与影响力：具备出色的沟通技巧，能够影响和说服目标客户。 3.优秀的人际交往和洞察能力：在社交活动中能在一定程度上把握他人的意图，极强的社会活动能力和出色的公关能力