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SAP担当
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600-800万
日韩
大专及以上
3-5年
招聘 1 人
预计佣金
45K
2天前刷新/3天前发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
※※此岗位企业无法给办签证,需要已经在日本的候选人。国内赴日不可。 社内基幹システム(SAP中心)の運用・改善、および関連プロジェクトの推進を担当していただきます。
任职要求
1、SAPの操作経験(特に FI/CO モジュール) - SAP運用経験を有すること - SAPコンサルタント資格保有者であれば尚可 2、財務業務に関する基礎知識 - 月次締め処理など、経理・財務プロセスを理解していること 3、プロジェクト管理の経験 - 要件定義など、一般的なシステム開発プロセスに精通している方 - 関係部門との調整・進行管理の実務経験 4、日本語・中国語のバイリンガル能力 - 日本語:ビジネスレベル - 中国語:ビジネスレベル 【歓迎要件(あれば尚可)】 1、製造業での業務知識 2、他SAPモジュール(MM/SD/PP等)の利用または導入経験 3、IT関連資格(PMP、情報処理技術者試験など) 【求める人物像】 1、主体性を持って業務に取り組める方 2、コミュニケーション能力が高く、部門間調整が得意な方 3、課題発見・改善提案ができる方 4、年齢は45歳以下でお願いいたします。 5、語学力(中国語ビジネスレベル)は必須です。
所属行业:
消费电子
职能分类:
SAP运维
工作城市:
日韩,招聘1人,详细地址:神奈川県 川崎市 幸区 堀川町66-2
职位要求
学历要求:
大专及以上
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
600-800万*16薪
薪资福利:
年薪:600~800万日元(昇給年1回、KPI賞与年5回、退職金制度、確定拠出年金、財形預金、65歳までの再雇用制度、その他福利厚生制度あり(出産・結婚祝金、インフルエンザ予防接種・人間ドック補助、自社製品推進制度 など))
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
一面:部门主管(线上) 二面:group长(线下)
视频面试:
可以接受
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