职位编号 J20260814162355129301
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40-60万合肥市本科8-10年招聘 1 人预计佣金 83.2K1天前刷新/8月14日 16:31发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:学历 本科及以上,质量管理、电子工程、机械工程或相关专业
年龄 35-50岁
经验 10 年以上质量管理相关工作经验,5 年以上军工 / 装备制造领域质量管理团队管理经验;精通 * 质量管理体系,熟悉新时代装备质量管理体系建设要求(三级体系)及落地实施路径;掌握 APQP、FMEA、SPC、8D 等质量工具与方法。
行业背景 军工电子、航空航天、高端装备制造领域质量管理背景优先。
核心能力 具备较强的质量管理魄力与原则性,敢于推动变革;具备系统性思维与技术理解力,能够将质量要求转化为可落地的工程技术标准;具备较强的跨部门协调与问题推动能力。
优先条件:学历 本科及以上,质量管理、电子工程、机械工程或相关专业
年龄 35-50岁
经验 10 年以上质量管理相关工作经验,5 年以上军工 / 装备制造领域质量管理团队管理经验;精通 * 质量管理体系,熟悉新时代装备质量管理体系建设要求(三级体系)及落地实施路径;掌握 APQP、FMEA、SPC、8D 等质量工具与方法。
行业背景 军工电子、航空航天、高端装备制造领域质量管理背景优先。
核心能力 具备较强的质量管理魄力与原则性,敢于推动变革;具备系统性思维与技术理解力,能够将质量要求转化为可落地的工程技术标准;具备较强的跨部门协调与问题推动能力。
目标公司/行业:军工院所质量管理部门:中电科、航天、航空、兵器等集团下属院所质量部负责人 / 骨干
涉军装备制造企业:军工电子、高端装备领域头部企业的质量总监 / 质量部长
头部民参军企业:具备完整军工质量体系建设经验的民营企业质量负责人
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
1.质量管理体系构建与运行:全面负责 GJB9001、新时代装备质量管理体系等军工质量体系的建设、运行与持续改进,主导体系认证审核与监督检查。
2.技术质量综合管理:将质量管理深度嵌入产品研发、生产制造全过程,推动 “技术 + 质量” 一体化管理,主导质量策划、质量控制、质量改进全链条工作。
3.军民两用质量体系融合:统筹军品与民品质量管理要求,建立适应军民两用业务的质量管理模式,既满足军工高可靠要求,又兼顾民品市场化效率。
4.质量文化与团队建设:建立质量奖惩与责任追究机制,培育 “零缺陷” 质量文化,建设专业质量人才梯队。
任职要求
学历 本科及以上,质量管理、电子工程、机械工程或相关专业
年龄 35-50岁
经验 10 年以上质量管理相关工作经验,5 年以上军工 / 装备制造领域质量管理团队管理经验;精通 GJB9001 质量管理体系,熟悉新时代装备质量管理体系建设要求(三级体系)及落地实施路径;掌握 APQP、FMEA、SPC、8D 等质量工具与方法。
行业背景 军工电子、航空航天、高端装备制造领域质量管理背景优先。
核心能力 具备较强的质量管理魄力与原则性,敢于推动变革;具备系统性思维与技术理解力,能够将质量要求转化为可落地的工程技术标准;具备较强的跨部门协调与问题推动能力。
所属行业:半导体/芯片/集成电路
职能分类:质量管理总监/经理/主管
工作城市:
合肥,招聘1人,详细地址:合肥
职位要求
学历要求:本科
工作年限:8-10年
薪资福利
年薪范围:40-60万 15薪
薪资福利:双休,五险一金,
面试信息
面试轮次:3轮
视频面试:可以接受
面试流程:-