解决电源管理芯片、驱动芯片、双极工艺等技术“从0到1”建立工作，引进偏工程化、能落地的实践型人才，非纯理论研究者，优先可负责研发到工程实现全流程项目带头

核心看重：候选人在专业领域内成功的产品开发经验和技术负责人经历。 基本底线：必须具备独立完成项目的成功经验。 硬性要求：能具体动手干活的工程化人才，能“带兵打仗”，切实解决实际工程问题。 特别说明：不将两院院士、长江学者等头衔作为硬性门槛，以实际能力为准。