1.根据年度经营计划需求及拉通主导制定年度生产计划、中长期资源规划； 2.商品计划团队管理 销售预测与库存优化，负责月度/周度S&OP运作 - 主导销售预测模型搭建与优化，提升预测准确率（目标≥85%），制定动态库存策略（如安全库存、季节性备货），确保有货率以及合理的库存周转天数。 - 联动市场与销售部门，分析历史数据与市场趋势，动态调整需求计划，规避滞销与缺货风险。 - 无约束销售预测评审发布、供应约束及中长期风险分析、供需方案协同 -合理制定物流发货计划，控制物流成本。根据航运市场变化，合理平衡库存周转以及成本的合理性。 3.PMC团队统筹： 产能规划与生产交付： - 管理代工厂产能分配，制定主生产计划（MPS），监控生产进度与交期达成率（OTD≥98%），协调解决产能瓶颈（如物料短缺）。 - 基于MRP系统输出物料采购需求，优化采购提货计划，降低物料齐套周期。 合理控制物料提货，管理物料库存周转。 -跨部门协同： - 联动研发部门（NPI阶段介入）优化BOM清单，缩短新品导入周期；协同采购团队监控关键物料供应风险（如长交期芯片、定制结构件）。 4.驻厂仓库管理 - 监督与管理驻厂仓库布局与作业流程，管理库存准确性（目标≥99.5%）。 5.战略规划与数字化升级： 供应链体系优化： - 推动供应链数字化转型（如ERP、APS系统升级），实现需求预测、生产计划、库存管理的全链路可视化。 - 制定供应链KPI体系（如预测准确率、库存周转率、交付准时率），定期复盘并推动改进。

任职要求： 教育背景 - 本科及以上学历，供应链管理、工业工程、机械/电子工程等相关专业；MBA或供应链管理硕士优先。 工作经验： - 10年以上供应链管理经验，其中5年以上消费电子/智能硬件行业PMC、商品计划或供应链总监岗位经验； - 主导过百万级产能规划项目，熟悉代工模式（ODM/OEM）及MRP/ERP系统（如SAP、Oracle）。 任职资格 专业能力： - 精通供应链全链路管理（预测→计划→生产→交付），熟悉精益生产（Lean）、六西格玛等工具； - 熟练使用数据分析工具（Power BI、Python）及供应链仿真软件（如AnyLogic）优化库存与交付效率。 软技能： - 卓越的跨部门协调能力（销售、研发、采购、生产），具备高层汇报与战略规划能力； - 抗压能力强，适应快节奏工作环境，可高频出差（30%时间）。 加分项 - 熟悉智慧仓储技术（如WMS、AGV）、物联网（IoT）在供应链中的应用； - 具备跨国供应链管理经验（如东南亚工厂协同），英语流利。