1、协助总经理管理好公司旗下多个品牌、项目后台（如教务、教研等部门）； 2、兼任教务部门二把手，管理团队达成目标； 3、制定 / 优化管理手册、学员交付 SOP等流程规范； 4、总经理交代的其他事务。

1、全日制大专及以上学历，有教育培训行业管理经历； 2、工作细心负责，能带团队、定目标、抓执行、控风险、高抗压，具备良好的服务意识。 要求： 年龄：35岁以内 1、必须要有教育培训公司管理经验 2、男女均可，注意女性婚育情况，年龄不超35岁 3、综合素质要高一些，这个级别要比组长要高一个级别，软性素质一定要高。 国聘，教务主管岗位，之前是教育行业的：教务主管。教学主管。总助。校长副校长。校区主管。只要是教育行业做过管理的人才都可以试试。 想要软性素质高一些的。