位职责:1、大客户管理:成功拓展或深度挖潜关键大客户，建立系统方法指导团队提升大客户管理能力。2、谈判风控:主导或指导重要/复杂谈判，达成有利结果，有效识别并管理团队业务风险，制定预防措施。3、市场分析:分析区域/客户群市场趋势、竞争态势，制定有效的团队销售策略与目标。 4、沟通协调:有效管理团队内部沟通，顺畅协调部门资源(产品、供应链等)支持业务开发，及时向上汇报。 5、数据分析:熟练分析团队整体业绩数据，发现问题预测趋势，用于目标制定、资源分配和绩效辅导。 6、创新意识:尝试新方法，提出流程优化建议。

任职要求: 1、大专及以上学历，英语精通，口语佳。 2、3年以上开发客户岗位经验。(日用杂货类目亦可) 3、对品牌内容营销有一定的理解，对外贸逻辑有一定的认知。 4、善于分析、总结，具有较强解决问题的能力。