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发泡设计工程师
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24-48万 广州 本科 5-8年 招聘 2 人 预计佣金 57.6K 12:25发布
迅致直营 72小时新发
JD基本信息
岗位职责
1.根据整椅产品工程师输入的开发要求,负责输出满足开发要求的塑料件三维数据、二维图纸及零件清单。 2. 根据项目开发阶段性工程签发要求,负责提供工程签发设计相关资料。 3. 根据客户要求及相关法律法规,负责解决产品开发过程中及投产后发泡的相关设计问 4.根据客户要求及产品前期定义,负责发泡设计过程中的价值分析及投产后的价值工程。 5.根据部门产品战略年度规划,负责发泡新产品、新平台开发。 6. 根据部门年度培训计划以及员工个人发展计划,执行面套/塑料件/头枕/扶手设计知识沉淀、分享、传承。
任职要求
能力要求: 1.大学本科及以上,机械制造、材料相关专业。 2. 有座椅零部件、发泡设计开发经验。 3.掌握基于ANSIY14.5标准的几何尺寸及公差知识(GD&T),主导产品图纸设计,准确传达设计信息。 4.掌握设计软件CATIA的建模方法。 5.了解座椅零部件的材料,及制造工艺。
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
汽车设计工程师
工作城市:
广州,招聘2人,详细地址:广州番禺区化龙镇现代产业园龙秀路3号
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
24-48万*13薪
薪资福利:
月薪*13薪+年终奖金 1)人性化的工作时间:双休,8小时工作制; (2)具有竞争力的薪酬 ①月度绩效奖、全年固定十三薪和年底浮动奖金(具体视公司效益及个人绩效评定); ②提供住房、交通、伙食、工龄津贴、全勤奖等津贴或补贴项目; ③节假日发放过节礼品,入职即享受生日礼券,结婚礼金等; ④根据经济发展水平、行业薪酬水平,并结合员工表现定期年
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
1轮
面试流程:
HR初筛→技术总监视频面试(通常一轮定结果)
视频面试:
可以接受
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