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工程部经理
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20-30万
西安
大专及以上
8-10年
招聘 1 人
预计佣金
39K
三周前发布
SSS
迅致直营
反馈快
JD基本信息
岗位职责
2、专业技能 (1)技术能力:具备扎实的电厂工程技术专业知识,熟悉本行业相关的技术标 准、规范和工艺流程。能够对电厂工程方案进行技术评估和优化,解决项目实施 过程中的技术难题。 (2)项目管理能力:精通项目管理知识体系,能够独立负责电厂工程类项目的 市场开发、客情维护、组织实施等工作。熟练运用项目管理工具和方法,对项目 的进度、质量、成本进行有效的管控,确保项目按时、按质、按量完成。 (3)人员管理能力:有丰富的团队管理经验,能够合理调配部门人员,进行有 效的员工绩效考核和调岗调薪工作。善于激励团队成员,打造高效、专业的工程 团队。 3、综合素质 (1)沟通协调能力:具备良好的沟通协调能力,能够与公司内部的运营中心总 监、常务副总等上级领导,以及其他部门保持密切的沟通协作。同时,能够与外 部客户、供应商、合作伙伴等建立良好的合作关系,维护客情关系。 (2)责任心与执行力:对工作高度负责,有较强的执行力,能够确保年度工程 类生产目标任务的完成。面对项目中的问题和挑战能积极主动地解决,不推诿、 不拖延。 (3)品牌意识:有较强的品牌意识,致力于带领全体工程部人员全力打造公司 工程品牌,提升公司在工程领域的知名度和美誉度。
任职要求
1、基本信息 (1)年龄:35-45 岁 (2)教育背景:工程相关专业专科及以上学历,电力技术、热能与发电工程、 新能源发电工程、自动化等等专业优先。 (3)工作经验:8 年以上电厂(火电厂、能源类电厂)工程类项目管理经验,其 中至少 3 年担任工程部门管理职位。熟悉工程类项目的全流程管理,有大型工程 类项目成功运作经验者优先。
所属行业:
电力、热力、燃气
职能分类:
能源项目管理
工作城市:
西安,招聘1人,详细地址:陕西省西安市雁塔区科技三路融城云谷 B 座
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
8-10年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-30万*13薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
工程部
下属人数:
1-10人
部门架构:
-
汇报对象:
常务副总
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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