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内外饰工程师/主管工程师(5年以上工作经验)
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20-42万 苏州 大专及以上 5-8年 招聘 10 人 预计佣金 22.7K 03:49刷新/一周前发布
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JD基本信息
岗位职责
base苏州,根据项目情况需接受外地出差 1、负责内饰/外饰系统造型可行性的分析,技术方案的制定、校核,外饰零部件的结构/性能设计; 2、负责系统/零件的断面、3D数据、2D图纸、BOM、SOR、DVP等技术文件的制作、校核; 3、负责内饰系统项目计划的制定和执行; 4、负责跟踪整车/零部件从设计、试验、试制、小批里直到SOP开发过程中,各类技术问题的处理,与客户、供应商和相关专业的沟通协调;组织评审并提供问题解决方案; 5、带领和指导工程师/助理工程师完成项目开发工作;
任职要求
要求: 1、3年以上内饰设计开发经验,3个以上完整车型内饰系统的设计开发经验; 2、熟悉整车开发流程及内饰部件相关设计规范和法规; 3、熟悉内饰零部件结构、材料、工艺、模具、性能和技术要求,能制定及控制内饰零部件开发计划。
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
汽车内外饰工程师
工作城市:
苏州,招聘10人,详细地址:江苏省苏州市苏州工业园区青丘巷9号
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
20-42万*14薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
1轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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