职位编号 J20260904184027133824
业务部负责人-不用写报告平台直营HC多
30-80万北京市本科5-8年招聘 10 人预计佣金 100.8K1天前刷新/9月7日 16:54发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:【腾讯文档】兴业证券北分-项目手册
https://docs.qq.com/doc/DTW9EWWVhS3dzeHBt
1、必须有证书【一般证券从业资格证书】，基金、投顾、期货等从业资格者优先
2、金融行业销售经验/（基础业务岗可看销售领域top级的人选）：银行、保险、基金、证券、期货等金融行业都可以
3、团队/个人业绩500W+的优先
优先条件:【腾讯文档】兴业证券北分-项目手册
https://docs.qq.com/doc/DTW9EWWVhS3dzeHBt
目标公司/行业:【腾讯文档】兴业证券北分-项目手册
https://docs.qq.com/doc/DTW9EWWVhS3dzeHBt
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
1.组织部门开展财富管理类业务，统筹集团财富管理业务的协同与销售，协助推进机构类业务；
2.推动落实分公司下达的经营目标，提升分公司在所辖区域的业务竞争力和市场份额；
3.负责部门队伍建设与日常管理，持续提升团队综合营销服务及业务拓展能力，落实公司交办的其他事项。
任职要求
1.本科及以上学历，具备一般证券从业资格；
2.具备5年及以上相关岗位经验，过往业绩优秀，有券商分公司负责人、营业部负责人或业务团队负责人经验者优先；
3.具有较强的管理能力、责任感和团队合作精神，具备良好的合规风控意识，认同证券行业文化与公司价值观；
4.无违法违规等不良记录，不存在不符合从业条件的其他情形
所属行业:银行、保险、基金、证券/期货、财富管理
职能分类:证券经纪人
工作城市:
北京，招聘10人，详细地址：WWT大厦27层兴业证券
职位要求
学历要求:本科
工作年限:5-8年
薪资福利
年薪范围:30-80万 12薪
薪资福利:2-3.5W月薪+交通补通讯补3-4K+提成（个人创收的20%左右，有些业务最高能到30%）+年终奖（团队创收）
面试信息
面试轮次:1轮
视频面试:不可以接受
面试流程:管理岗位：一轮面试，直接北分总经理面试（必须到面）
基础业务岗位：一面HR+中台；二面：北分总经理