1、主导品线内全新车型及改款项目的重大技术方案评审与决策，对整车性能集成、开发质量、成本目标全面把关； 2、牵头制定上车体（白车身、开闭件、内外饰等）与底盘的跨车型通用化、系列化策略，推动平台拓展和模块共享，提升研发效率与规模效益； 3、组织团队解决开发中的技术难题，重点聚焦上车体、底盘等关键系统的复杂问题，推动技术方案验证并闭环落地； 4、牵头重大质量问题的根因分析、措施落地，确保问题彻底关闭； 5、负责将整车技术规范分解为系统级目标，确定各车型和平台的性能、重量、成本等关键指标，监控技术路径并保障量产达成； 6、主导技术团队的能力发展规划，通过专项培训、设计评审、知识库建设等方式，培养能够攻克疑难问题的核心技术骨干，形成合理人才梯队； 7、审核批准整车技术方案、设计图纸、试验大纲、重大设计变更等技术文件，严控技术风险与合规性，对最终交付物的技术正确性负责。

1、本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业； 2、10年以上乘用车整车研发经验，3年以上平台总工或技术总监同等岗位经历，主导过至少两款完整量产车型的开发。 3、精通整车开发流程及系统集成，具备成功的平台架构规划与模块化设计落地案例； 4、对乘用车上车体（白车身、开闭件、内外饰等）和底盘（悬架、转向、制动等）有深厚的技术功底及现场问题判定能力； 5、熟练运用DFMEA等质量与问题解决工具，具有重大研发质量问题牵头攻关和横展闭环的实战经验； 6、具备出色的技术领导力、团队管理与梯队培养能力，有成功的技术知识体系建设经验。