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新媒体运营
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8-15万 郑州 本科 0-3年 招聘 1 人 预计佣金 2K 5天前发布
职位亮点
大厂,五险一金12%。入职交,试用期薪资不打折
JD基本信息
岗位职责
岗位职责: 负责多新媒体平台(小红书、抖音、视频号等)的日常内容策划、生产与发布,建立稳定的获客内容矩阵。 撰写与优化高转化文案及脚本,核心目标为引导用户完成评论、私信等留资动作。 管理并运营用户互动,于评论区及私信场景设计并执行留资引导策略,提升线索转化率。 监控内容数据(曝光、互动、线索成本等),分析效果并持续进行A/B测试与内容迭代优化。 协同销售与投放团队,基于线索数量与质量进行复盘,共同优化从内容到线索的全链路转化效率。
任职要求
任职要求: 本科及以上学历,具备教育行业新媒体内容运营经验优先,具备成功的通过内容获取销售线索的案例或数据优先。 精通至少一个主流新媒体平台的内容生态与推荐机制,网感强,能快速捕捉热点并关联业务。 具备出色的销售型文案能力,能进行基本的图文编辑、视频拍剪。 具备基础的数据分析能力,能通过数据定位问题、评估内容效果并指导优化方向。 投递简历时请附作品集。
所属行业:
其他教育培训
职能分类:
新媒体运营
工作城市:
郑州,招聘1人,详细地址:郑州建业凯旋A座
职位要求
学历要求:
本科·统招
工作年限:
0-3年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
8-15万*12薪
薪资福利:
月薪5-10k + 季度绩效 + 季度提成
团队架构
所属部门:
新媒体
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
业务审核+线下初试+复试
视频面试:
可以接受