职位编号 J20260818163534129986
Go开发工程师(5个hc)外包
21-30万北京市大专及以上5-8年招聘 5 人预计佣金 3.5K9月8日 11:40刷新/8月18日 17:59发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
*代招公司北京科锐国际人力资源股份有限公司(求职者与该公司签定劳动合同,到客户公司工作)
必要条件:1)大专及以上学历 2)go+python
优先条件:1)大专及以上学历 2)go+python
目标公司/行业:无
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
岗位职责 1. 负责公司核心产品的整体技术架构设计与演进; 2. 主导微服务架构设计与落地、数据库设计、接口设计及技术规范制定; 3. 负责研发任务拆解、进度跟踪及风险控制,能够识别项目实施过程中的技术风险、资源风险及交付 风险,并制定应对方案; 4. 负责核心模块设计、关键技术攻关及疑难问题解决; 5. 了解AI最前沿技术,指导团队以harness架构为基础完成软件开发工作。
任职要求
基础要求 1. 本科及以上学历,计算机相关专业; 2. 具有5年以上后端开发经验,熟练应用23种设计模式,有中大型项目架构设计和团队管理经验; 3. 精通Go语言开发,深入理解Goroutine、Channel、GMP调度模型、GC机制等底层原理,熟悉Gin、Echo、Herz、GORM等主流框架; 4. 精通MySQL,PostgreSQL等关系型数据库,熟悉Redis、Kafka、RabbitMQ等中间件的底层原理及应用场景; 5. 熟悉Linux操作系统及常用命令,Kubernetes、Docker等容器化及云原生技术,具备CI/CD建设经验; 6. 熟悉主流AI辅助研发工具的使用,能够利用大模型辅助完成需求分析、方案设计、代码开发、文档生成及问题排查
所属行业:互联网
职能分类:Golang
工作城市:
北京,招聘5人,详细地址:北京市海淀区理想国际大厦 6 楼
职位要求
学历要求:大专及以上·统招
工作年限:5-8年
薪资福利
年薪范围:21-30万 12薪
薪资福利:高级岗位,薪资按照18-25k月薪沟通入职
面试信息
面试轮次:3轮
视频面试:可以接受
面试流程:面试3-4轮,可线上面试