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过程质量主管
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17-25万 宁波 本科 5-8年 招聘 1 人 预计佣金 27K 6天前发布
迅致直营
JD基本信息
岗位职责
确保汽车传动轴、驱动轴、齿轮类等关键零部件机加工过程质量稳定与持续改进,领导过程巡检、过程质量工程师(PQE)及出货检验团队,搭建高效质量管控体系,实现全流程质量闭环。 主要职责: 1、团队管理与能力建设:全面负责机加工车间巡检、PQE 及出货检验团队的日常管理、工作分配、绩效考核;主导团队技能提升计划,强化成员质量管控能力与问题解决素养,打造高效协作的质量团队。 2、质量体系搭建与检验优化:建立、维护并优化机加工过程质量监控体系,制定完善检验标准、控制计划及作业指导书;规划并优化质量检验点布局,提升检验效率与覆盖范围,确保管控无盲区。 3、过程质量管控与设备保障:领导巡检团队对车、铣、磨、钻、热处理等生产线实施定期巡检,监督工艺纪律执行;聚焦花键加工、轴颈磨削、动平衡等关键工序,开展质量控制与数据分析,预防批量质量问题;管理气动量仪、检具、SPC 系统等在线检测设备,确保数据真实准确,保障检验有效性。 4、异常处理与质量改进:针对过程或产品质量异常快速响应,领导 PQE 团队运用 8D、5Why、鱼骨图等工具分析根本原因,制定并落地纠正预防措施;负责不合格品评审、处置与跟踪,推进质量遏制行动;主导内部质量攻关与改进项目,推动 PPM 降低、内部报废成本减少等质量目标达成;处理客户投诉,组织资源完成根本原因分析,按时提交高质量 8D 报告,必要时直接对接客户沟通质量问题。 5、外部协同与审核应对:管理出货检验团队,确保成品件及出货报告符合客户图纸与技术标准;主导应对客户 VDA 6.3 过程审核等各类审核,推动审核发现项整改闭环;协同 SQE 对热处理、表面处理等机加工外协供应商开展质量能力评估与帮扶;与生产、工艺、设备等部门紧密协作,共同解决生产过程质量问题,提升制造过程稳健性。
任职要求
1、学历与专业:本科及以上学历,机械制造、车辆工程、质量管理等相关专业。 2、工作经验:5 年及以上汽车行业零部件质量管理经验,其中至少 2 年担任质量主管或团队负责人角色,具备团队管理实战经验。 3、专业知识与技能:精通 APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D 等核心质量工具;深刻理解车、铣、磨、滚齿 / 插齿等机加工工艺,能读懂复杂机械图纸及 GD&T 形位公差;熟悉 IATF 16949 质量管理体系,具备丰富的 VDA 6.3 过程审核实战经验;了解三坐标、圆度仪、粗糙度仪、轮廓仪等精密测量设备的工作原理与结果判读方法。 4、核心能力:具备卓越的团队领导与培养能力,能激发成员潜能,营造积极质量文化;逻辑清晰,数据分析能力强,可带领团队攻坚复杂质量问题;沟通协调能力出色,善于对接生产、工艺、客户及供应商开展有效协作。 5、职业素养与其他:能适应汽车行业快节奏、高标准的工作压力,对质量工作有极强责任心;具备基本英文读写能力,能阅读客户英文图纸和技术标准者优先。
所属行业:
汽车零部件及配件
职能分类:
汽车质量管理
工作城市:
宁波,招聘1人,详细地址:浙江省慈溪高新技术产业开发区新兴一路398号
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
17-25万*14薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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