岗位职责 1.战略规划与目标拆解： 制定业务线年度/季度线上运营战略规划，明确增长路径，对核心业务指标（如市占，GMV、变现率、ROI、用户生命周期价值LTV）最终负责。 运用OKR/KPI工具，将公司级战略目标科学拆解至各运营板块，并建立高频的业务复盘与监控机制。 2. 用户全生命周期运营： 驱动C端用户增长，优化用户漏斗（流失、激活、留存、复购），利用算法和标签体系实现精细化、分层化运营及个性化触达。 优化线上商户结构，制定供给侧分级运营策略（KA商户/腰部/长尾），提升线上供给的丰富度、品质感和转化率。 3. 全链路营销活动： 策划具有行业影响力的线上大型营销活动及常态化运营场景（如大促、行业节点营销），通过玩法创新和跨界联名提升客单价及交易频次。联动产品团队，持续优化App/小程序等线上触点的用户体验，提升流量分发效率及供给匹配精准度。 4. 数据驱动与策略算法协同: 建立完备的运营数据分析体系，定期开展竞对分析、用户行为研究和行业趋势洞察，用数据指导运营决策（避免凭经验主义）。 协同产品和算法团队，将运营策略工具化、自动化，推进搜索、推荐、广告等线上流量变现与分发机制的策略迭代。 5. 团队管理与组织建设: 负责全平台业务运营团队的组织架构建设、人才选拔、培养与激励，打造高战力、高敏捷度的运营铁军。

任职要求 1.本科及以上学历，数学、统计学、计算机、计算机或经济管理类相关专业优先。 2.8年以上 互联网线上运营经验，其中3年以上 大型大厂（如美团、阿里、拼多多、京东等）核心业务线的运营总监或高级专家管理经验。有平台型（生活服务、电商、O2O、本地生活）“双端运营”经验者优先。 3.极强的数据敏感度： 能够从海量复杂数据中快速定位业务痛点，具备敏锐的商业洞察力和卓越的归因分析能力。 4.深度思考与战略落地： 具备“既能看清全局，又能卷起袖子下场”的能力，逻辑清晰，抗压能力强。 5.强大的跨部门协同力： 善于与产品、技术、商务（BD）、市场等多元化背景团队高效沟通，推进复杂项目落地。