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18万
北京
本科
5-8年
招聘 1 人
预计佣金
7.2K
外包
JD基本信息
岗位职责
•负责手机软件测试项目整体计划制定,产品和软件需求分析,测试策略制定,推进和跟踪测试进度,管理测试需求变更,总结和完善各类测试报告,保障产品上市软件质量。 •负责接口全球软件测试团队,建立和完善软件测试流程,评估和协调内外部测试资源,提升软件测试管理效率与团队测试能力。 •负责推动产品新业务、新规范、新特性的测试方案评估和落实,保障测试质量。 •负责及时判定和沟通关键软件问题,对产品软件质量风险进行有效评估。保障测试进度,对关键问题进行分析和总结,及时推动问题解决,跟踪问题闭环和验证方案。带领测试团队,协同其他团队,确保产品上市软件质量,提升用户体验。 •跨部门合作,与软件项目管理及研发人员进行有效沟通,并协同研发、质量控制及售后服务等部门高效工作,达成产品上市软件质量目标。
任职要求
任职要求: •大学本科或以上学历,通信、电子工程或软件相关专业,6年以上相关工作经验。 •具备流利的英语听说读写能力。需要书写英语文档,报告,邮件等并与海外同事在会议上用英语流畅沟通。 •具备手机或pad相关产品的项目管理经验。有海外项目、运营商项目管理经验者优先。 •精通测试通用流程,熟悉各类手机软件测试规范、测试策略和方案者优先。 •掌握5G相关通讯协议、大数据分析和软件测试技术者优先。 •良好的沟通能力、问题解决能力、逻辑思维能力、团队合作精神和服务意识。 •勤于学习,深入思考,积极主动、认真负责、具有高度责任感和敬业精神。 •适应一定强度的工作压力并保持良好的工作状态。
所属行业:
互联网类其他
职能分类:
IT项目管理
工作城市:
北京,招聘1人,详细地址:海淀区西北旺联想总部
职位要求
学历要求:
本科
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
18万*12薪
薪资福利:
六险一金(按照当地最低基准和比例)、年假、节假日礼包福利
团队架构
所属部门:
联想MBG
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
线上
视频面试:
不可以接受
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