（注：①因涉密，公司名称暂不公开；②拟沟通候选人要排除本单位及本公司在职人员；③括号内注释发布时删除） 1.贯彻执行总公司的战略部署和政策执行，制定本公司的战略规划，牵头核心业务市场开发、内部机构设置和综合运营管理。 2.引入新技术、新产品和新服务，探索新业务模式及咨询模式，实现采购数字化升级及降本增效；对IT运维业务进行开发、把控；关注行业动态和技术发展趋势，推动产品分析、项目评审、技术创新和研发工作，确保走在前沿，提升公司核心竞争力。 3.引入、搭建公司信息技术管理平台，打通各业务管理平台之间的接口；建立并维护严格的信息安全管理体系，确保公司数据、资产和客户信息的安全。同时，遵守相关法律法规和行业规范，确保公司运营符合合规要求。 4.监督并管理核心重大项目的实施，包括需求分析、资源调配、进度控制及业务、资金、法律风险管理，确保项目按时按质完成。 5.其他企业管理相关管理事项。

1.拥护党的路线方针政策，中共党员优先；具有良好的思想品德和道德素质，身体健康。 2.初始学历为本科及以上学历，硕士研究生及以上学历优先；信息技术等工科专业类、企业管理专业优先。 3.年龄原则上不超过40周岁，具有高级及以上专业技术资格。 4.特别优秀者可适当放宽条件。