职责描述： 1、对接 AI 事业部需求，精准剖析人才缺口，规划招聘计划。 2、拓展与维护 AI、互联网行业招聘渠道，挖掘优质候选人。 3、组织面试流程、协同录用决策，确保人才顺利入职。

任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、8年及以上猎头或甲方中高端招聘经验，受过系统训练，有优秀的实践； 3、擅长中高端岗位的招聘，有较强的寻源能力； 4、踏实、自驱、能在压力下快速学习； 过往有招聘ai,算法类，软件，硬件，芯片类岗位高端招聘的都可以