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包装设计师
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18-22万
德州
大专及以上
3-5年
招聘 1 人
预计佣金
28.6K
01:25刷新/4天前发布
迅致直营
反馈快
JD基本信息
岗位职责
1. 物流空间优化与成本控制 1.1负责公司产品的运输包装方案设计。 1.2深入研究并优化包装方案,确保在开放式货车、集装箱等多种运输场景下,实现空间利用率最大化,显著降低单位产品的物流成本。 1.3通过标准化、模块化设计,提升装箱和搬运效率。 2. 全面防护与品质保障 2.1设计并实施有效的包装防护方案,核心解决产品在复杂物流环境中可能出现的剐蹭、划伤、磕碰、挤压变形等问题。 2.2精通缓冲材料(如EPE、EPS、纸托等)的特性和应用,确保产品在颠簸、震动、堆码等情况下依然安全无损。 2.3主导或参与新产品的包装运输测试(如跌落、振动、压力测试),并据此持续改进设计方案。 3. 客户视角的体验优化 3.1将包装视为产品的一部分,从“便于客户装卸、倒运、拆包及安装”的角度出发,对组装提出前瞻性、合理化建议。 3.2优化包装开箱流程、部件摆放顺序、标识清晰度,并考虑提供必要的安装辅助工具(如滑轮、把手等),极大提升客户的安装便利性和品牌好感度。 3.3与生产、研发部门紧密协作,推动产品在设计阶段就考虑包装与组装的便捷性。
任职要求
1.学历与专业: 大专及以上学历,包装工程、工业设计、机械设计等相关专业优先。 2.经验与技能: 2.1三年以上大型制造企业(重工、家电、汽车、设备等)包装设计经验,有健身器材行业经验者尤佳。 2.2熟练使用CAD(如AutoCAD)、三维设计软件(如SolidWorks、Pro/E或CREO)进行包装结构设计与开发。 2.3熟悉各类包装材料特性、国家运输包装测试标准及工艺流程。 三、核心素质 1.强烈的成本意识。对数字敏感,善于计算和论证方案的空间利用率和成本节约。 2.极致的用户思维。能真正站在客户和搬运者的角度思考问题,追求卓越的使用体验。 3.严谨的逻辑与解决问题的能力。能够预判运输和安装中的风险,并通过设计有效预 4.出色的沟通协作能力:能与物流、生产、质量、研发等多个部门高效协同,推动方案落地。
所属行业:
电气机械/器材
职能分类:
包装设计
工作城市:
德州,招聘1人,详细地址:宁津县经济技术开发区
职位要求
学历要求:
大专及以上
工作年限:
3-5年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
18-22万*12薪
薪资福利:
月薪15-18K,加班费另算,单休,只有五险,没有公积金
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
1轮
面试流程:
-
视频面试:
可以接受
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职能类别
IT互联网技术
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