**********************
消费电子产品经理
  • 收藏职位
  • 分享职位
30-50万 上海 研究生 不限 招聘 1 人 预计佣金 63K 1天前发布
72小时新发
JD基本信息
岗位职责
一 核心职责: 将已验证的技术原型(小 Demo)转化为可规模化测试的产品(大 Demo),并主导 VIP 用户验证与各轮次的产品迭代。 具备大厂体系化思维、海外市场洞察和国际视野、现场落地能力,同时具备产品设计思维和审美能同时对接研发团队与真实用户场景。 1. 小 Demo 到大 Demo 产品化包装; 对小 Demo(已完成多场景技术验证)技术进行用户体验层面的梳理和优化。 输出并迭代《产品需求文档》,明确面向 VIP 用户的核心功能集、交互流程和体验标准。 推动研发团队完成从“技术演示原型”到“可交付测试产品”的最后打磨(包括生产加工流程,产品测试流程、用户手册、基础售后支持文档)。 2. VIP 测试全流程主导 用户筛选:与市场团队共同制定 VIP 用户画像,参与用户招募工作。 测试方案设计:设计包含硬件体验、App 交互、算法准确率感知、长期使用意愿等维度的测试方案和反馈收集机制。 测试执行与反馈闭环:跟踪首批 100-200 台设备的使用情况,建立用户反馈通道(微信群、定期回访、数据看板),每周输出《VIP 测试周报》,提炼“必须修复”和“值得优化”的问题清单。 数据驱动的迭代:与算法、工程师团队协同,基于真实用户数据推动首轮 OTA 优化。 3. 下一代功能预研驱动 基于 VIP 反馈和数据分析,识别用户最渴望但尚未满足的需求,输出《下一代功能概念白皮书》。 协同算法团队启动功能的用户需求定义,为后续预研转向开发做准备。 4. 产品规模化准备 提炼 VIP 测试阶段的成功案例和典型用户故事,为市场团队提供内容素材。 参与制定规模化面世的产品定价策略、渠道策略和首批用户获取方案。 协助梳理产品 FAQ、售后 SOP 等规模化运营所需的基础文档。
任职要求
1. 教育背景 硕士及以上学历,计算机、人机交互、心理学、生物医学工程、工业设计等相关专业。 985 院校及有海外留学经历者优先(欧美院校,能理解跨文化用户需求差异)。 2. 工作经验 5 年以上智能硬件或 AI 消费电子产品经理经验,其中至少 2 年在大厂(如字节、腾讯、阿里、小米、华为、谷歌、Meta 等)经历,熟悉大厂产品方法论和流程体系。 必须有完整的产品从“原型”到“上市”的经历,经历过工程样机到大批量生产的阶段。 有海外市场产品经验(如产品出海欧美、参与过国际众筹、与海外团队协同),能洞察中外用户差异。 有用户测试/VIP 用户运营经验者优先(如内测、公测、众筹项目管理)。 3. 专业技能 需求洞察与转化:擅长通过访谈、问卷、数据分析等方式挖掘真实用户需求,并能输出清晰、可执行的产品需求文档。 产品原型设计:熟练使用 Figma、Axure 等工具输出中高保真原型,具备良好的交互设计感。 产品测试评估能:熟悉产品的生产和测试流程和和产品出厂质量保证流程。 数据分析能力:能独立分析用户行为数据和反馈文本,使用 SQL、Excel 或 BI 工具提炼核心洞察。 跨团队协同:具备优秀的项目推进能力,能与算法、硬件、软件工程师高效沟通,在资源有限的情况下做出合理优先级判断。 文档能力:能输出结构清晰、逻辑严谨的产品文档、测试方案和汇报材料(中英文双语能力为加分项)。 熟知产品合规性、安全性和隐私保护:了解与穿戴式产品相关的法规和标准,特别式要确保数据的安全和隐私保护,熟悉相关的法律法规。
所属行业:
消费电子
职能分类:
硬件产品经理
工作城市:
上海,招聘1人,详细地址:上海市徐汇区中山西路1800号22E1
职位要求
学历要求:
研究生·统招·985/211
工作年限:
不限
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
30-50万*14薪
薪资福利:
-
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
CEO
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
第一轮技术团队 第二轮CEO
视频面试:
可以接受
为你推荐