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工程师（开关、编码器）
18-28万
东莞
大专及以上 5-8年 招聘 2 人 预计佣金
35.3K
2天前刷新/两周前发布
迅致直营 反馈快
职位亮点
电子行业，福利待遇多，
加微信，拿手册：19511237057
JD基本信息
岗位职责
1、能独立自主导开发完成产品，保证输出满足输入要求；
2、产品出样及试产阶段对不良产品分析具有较强的逻辑思维和悟性；
3、试产报告作总结给予有效改善能力；
任职要求
1、25～43周岁,男女不限；大专以上学历，电子开关相关专业；
2.开关结构设计5-10年经验，熟练整个开发流程，对开发每个阶段的要求目的清晰；
3.能独立自主导开发完成产品，保证输出满足输入要求；
4.产品出样及试产阶段对不良产品分析具有较强的逻辑思维和悟性，以及试产报告作总结给予有效改善能力；
5.熟悉塑胶、五金产品原材料特性等，
6.精通Proe、Auto CAD等设计软件；
所属行业:
电子技术、消费电子
职能分类:
电子技术研发工程师
工作城市:
东莞，招聘2人，详细地址：广东省东莞市塘厦镇林村中心工业区林东二路1号
职位要求
学历要求:
大专及以上
工作年限:
5-8年
技能/证书:
-
薪资福利
年薪范围:
18-28万*12薪
薪资福利:
1、根据年终效益，发放年终奖金，实行有薪假制度，五险一金。
2、免费提供住宿：员工宿舍免费Wifi，24小时供应热水、风扇、空调，干部宿舍配备有单间、电视、空调、家具、无线网络等。
3、工龄奖，服务满12个月的员工享有工龄奖标准：满一年员工：100元/月、满两年员工：200元/月、满三年员工：300元/月。
4、每月免费发放福利品，食堂提供3荤1素1汤（每周加餐一次）
团队架构
所属部门:
-
下属人数:
-
部门架构:
-
汇报对象:
-
职级职称:
-
面试信息
面试轮次:
2轮
面试流程:
需要有一轮线下面试
视频面试:
可以接受
