【岗位职责】 1、负责战区销售任务的达成及突破，对战区经营指标负责，确保单店的业绩提升和整体指标达成。 2、负责战区门店运营管理，提升门店管理水平，提高店效与人效。 3、负责战区门店人员的管理和培训及考核、评估工作。 4、负责新开店的相关工作。 5、门店促销活动的策划及落地执行。 6、战区的人才梯队建设，门店店长人才培养、区域经理人才培养。 6、完成上级交办的其他工作任务。

【任职要求】 1、本科及以上学历，35岁以内。 2、有知名品牌服装直营门店零售管理经验，管理年度营收体量2亿以上，同体量管理经验至少2年以上。 2、具备数据分析能力及商品管理能力。 3、良好的沟通协调能力，优秀的团队领导能力和执行力。 4、热爱零售行业，对销售敏感，认同波司登品牌，能适应浙江省内出差。 6、坚持以结果为导向开展工作。 6、如人选综合匹配度较高，基础刚性条件可以适度放宽。