职位编号 J20260921164633137239
高阶智驾(NOA)体验经理平台直营反馈快
25-60万北京市本科5-8年招聘 2 人预计佣金 30.2K1天前刷新/9月22日 10:35发布
职位信息项目手册职位进展做单须知佣金规则发单顾问
寻访须知
必要条件:加我V拿手册190 0348 0736,提效提速、少走弯路;
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优先条件:熟悉领航辅助感知-决策-规划控制逻辑;
•拥有多年实车驾驶经验,具备极强的驾驶体感与风险感知能力
目标公司/行业:熟悉领航辅助感知-决策-规划控制逻辑;
•拥有多年实车驾驶经验,具备极强的驾驶体感与风险感知能力
必问问题:
待发单方补充
JD基本信息
岗位职责
岗位职责
•定义NOA体验原则与策略:负责自动变道、匝道通行、路况绕行、跟车、避让、人机接管逻辑的体验评估及标准制定。
•主导智驾HUD与仪表信息层级设计,降低驾驶认知负荷,解决「看不懂、不信任」问题。
•组织多路况/多时段/多天气实测,建立智驾五层级体验评估模型(本能层观感→行为层操作→认知层理解→反思层安全感→社会层科技感)。
•输出体验问题清单、竞品对标报告、迭代版本规划。
•◆ 端到端管理NOA智驾体验从策略→定义→调校→验收的全流程。
•◆ 沉淀智驾体验评价标准(含声光电提醒机制认知负荷评估工具)。
•◆ 建立智驾体验产品路标,规划功能演进与差异化竞争力。
•◆ 完成智驾体验领域能力建设(测评方法论、对标数据库、用户信任度研究)。
任职要求
任职要求
•本科及以上,车辆工程、自动化、软件控制等专业,3年以上主机厂高阶智驾NOA体验、智驾产品、智驾测评经验;
•熟悉领航辅助感知-决策-规划控制逻辑;
•拥有多年实车驾驶经验,具备极强的驾驶体感与风险感知能力。
所属行业:汽车核心零部件、汽车整车、汽车智能化&自动驾驶
职能分类:用户研究
工作城市:
北京,招聘2人,详细地址:顺义
职位要求
学历要求:本科
工作年限:5-8年
薪资福利
年薪范围:25-60万 15薪
薪资福利:-
面试信息
面试轮次:2轮
视频面试:不可以接受
面试流程:-